毫不保留地说：大概每个人心中都有过这么一个念头，想从事教师。心中都曾经或者还心怀着一个教师的梦想！
在上学的时候，曾经的同桌被问及你为啥会选择这个你不感兴趣的专业，她说了一句：被调剂了，当时报考的是汉语言文学，一直是想当教师的，可是还是有好多的不如意呀~这也充分说明了任何人心中都想当老师~
对于上半年，尤其是想从事教师行业的伙伴们，最期待的就是每年的教师编制考试以及特岗教师，今年的特岗教师虽然比往年来得晚，但是今年也有了许多的利好政策：
一、“特岗计划”教师招聘计划数为7198人！中小学岗5527名！幼儿岗1671人！相对而言比往年扩招的趋势明显，让更多人有机会参与考试！
二、以普通高校全日制本科及以上应往届毕业生和普通高等师范院校全日制专科应往届毕业生为主，年龄不超过30周岁（1990年6月30日后出生）。
暂未取得相应学科类别教师资格证书的人员，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的，可以报考。被录取后先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格证书（实施“先上岗、再考证”阶段性措施）。
因此，即使你还没有取得教师资格证，你也可以报考，只要满足要求即可。
三、今年的特岗教师不分第一批和第二批，增加了笔试环节，因此在竞争上面，大家的水平都是一样的，体现了公平性！大家都需要经过笔试和面试之后才能上岗！
今年有这么多的利好优势，那么我们也知道特岗教师三年后可转编！特岗的热度最近也是只增不减，以至于小编身边的非师范生的同学都跑过来咨询小编，特岗教师我们能不能报考啊？看的出来他们对于特岗教师的报考欲望很强烈，也表明今年的特岗教师还是值得每个人去报考的！
小编个人觉得特岗教师值报考的原因：
一、三年可以转编制，选择范围更广阔；
二、离家近，可以有陪父母、家人；
三、特岗教师的待遇也是吸引人们的地方；
一、关于收入
按照省上四部门通知，对于特岗教师执行国家统一的工资制度和标准；其他津贴补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。聘用合同书中明确，特设岗位教师在聘任期间，其教师工资总额按人均2.7万元/年的标准由中央财政转移支付；高于2.7万元/年的，高出部分由县级政府承担。特岗教师工资性补助标准已由中部地区年人均3.16万元、西部地区3.46万元分别提高到3.52万元、3.82万元。
二、关于合同
特设岗位教师实行合同管理，由县级人事、教育行政部门与教师签订聘任合同，合同中应明确规定双方的权利和义务。三年聘期内，县级教育行政部门负责对特设岗位教师的管理和考核。考核每年进行一次。
三、关于表现
对成绩突出、表现优秀的特设岗位教师，要给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，要根据合同协议予以解聘并相应取消其享受的相关待遇。
四、关于户口
在聘任期内，特设岗位教师的户口可根据本人意愿，可留在原籍，也可以迁往受聘市县；档案关系统一转至任教学校所在地的市县教育行政部门。
那么你们准备好了吗？加油备考哦~
