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会计人员临时离职由谁监交 一般会计人员交接由谁负责监交?

时间:2024-04-13 03:33:14

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会计人员临时离职由谁监交 一般会计人员交接由谁负责监交?

香港律师会正副会长选出,直新闻特约评论员陈冰怎么看?张达明为何临时辞职?来看完整评论。详细视频→网页链接

192月15日,孙中山带领中华民国临时政府的文武百官,前往明孝陵,向明太祖宣告功成身退。

孙中山作为元首,在明太祖灵前宣告“引退”,是史上引退谒陵的第一人,这与历代皇帝登基谒陵有着巨大反差,让人感到共和体制的新鲜,更为明孝陵祭祀内容增添新篇章。

191月1日,中华民国临时政府在南京成立,孙中山就任临时大总统。

当时南北议和正在进行,谈判一波三折,孙中山就任大总统的消息传出,这使手握军事重权的袁世凯非常生气,他撤谈判代表,唆使北洋将领永不承认临时政府。

由于中立派和其他旧势力,对袁世凯的支持态度,孙中山不得不做选择。

1月15日,在谈判电话中,孙中山宣布:“如清帝实行退位,宣布共和,则临时政府决不食言,文即可正式宣布解职,以功以能,首推袁氏。”

这让袁世凯无比心动,于是他周旋在清政府与临时政府之间。2月12日,在袁世凯的威逼利诱下,隆裕太后终于颁布诏书,宣布清帝退位。

2月13日,孙中山即向临时参议院提出辞职,并推荐袁世凯以自代。

2月15日,参议院选举新总统,孙中山即于此日前往明孝陵,向明太祖宣告功成身退。

也许很多人都会质疑,为什么推翻封建君主专制之后,孙中山还要去祭奠一个封建君主?

原来,孙中山认为元、清两代都不是汉人为政,而他此次谒陵是在告诫世人,汉人重新掌权,恢复中华,就像当年朱元璋消灭元朝建立明朝一样。

另一方面,在孙中山在祭陵当天,袁世凯被选举为新总统。孙中山在祭文中明确写道:“唯我高皇帝光复大义,有牖启后人,成兹鸿业。”

孙中山先生的宽广胸怀令众人钦佩不已,而且这次活动也揭开民国政府,要人谒明孝陵的先河。

1927年国民政府定都南京后,每年的清明节,政府文武官员都去拜谒明孝陵,当时称为“民国扫墓节”。

不过在后来的实践中,先生的民族观念有所改变,开始提倡各民族平等,他也认识到,中国拥有多民族,各民族联合起来,共同奋斗,中国才能发展发达。

那么,你们怎么看呢?

#历史# #人物#

公司财务总监不懂事,被老板直接开除,冤大头了:当时老板正找财务总监聊事,恰好这时老板的朋友来找老板,表示最近资金周转有些困难,想找老板借100W临时周转两个月,还给老板带了一盒上好的差,老板当场表示说:兄弟之间相互帮助理所应当,把茶拿回去,这个钱借,我马上让财务总监办,现在就去打款。老板示意财务总监去办。财务总监看到老板那么真诚和雷厉风行的态度,再加上对老板的朋友也比较熟悉,曾经也帮助过老板,再说账上躺着1000W帮助一下应该没有问题,于是到办公室20分钟就直接安排100W打开给了老板朋友。老板的朋友走了,老板就问财务总监,款打了吗?财务总监说打了,看您那么真诚,让我马上安排所以就安排出纳打款了。老板把财务总监叫到办公室说,你辞职吧,不行先回家学习业务两个月再回来上班,财务总监一头雾水问老板,打款帮助你朋友不是你安排的吗?再说你的这位朋友也帮助过你啊?评估我们账上的资金100W也能支持啊?我错在哪?老板说你啥都没错,你不能以大额交易锁定到账时间吗?不能以其他任何理由推掉借款吗?你不能以余额不足降低借款金额吗?要是你这样跟着我干我们公司会被干黄的,我在朋友面前肯定不能说不借啊?何况帮过我的人,我更不能说没钱啊?这让我以后在朋友圈怎么混?我推掉礼品不就是暗示你吗?财务总监若有所思走出老板办公室,感觉灵魂有些出鞘了

4件大事,拜登喊话停发“战争财”;联合国宣布调查美国在阿富汗暴行;上任不到一周,英国内政大臣再被喊“辞职”;俄财政部长:俄罗斯已经找到应对西方制裁的“解药”

第一件事,综合多家外媒报道,俄罗斯当地时间11月1日将会首次播放一部《俄罗斯金融史》,而俄罗斯财政部长在接受采访时,直接指出在俄罗斯联邦财政部成立220周年之际,俄罗斯面对西方如此严厉的制裁丝毫不会退让,而且财政部也找到了应对西方制裁的解药。

俄财政部长西鲁安诺夫、俄央行行长埃尔维拉·纳比乌丽娜都会在这部提振俄罗斯民众经济信心的片中接受采访。而且这些金融高官,都透露俄罗斯在面对西方长达几十年经济封锁,已经制定了一系列措施来应对,而且面对特别军事行动之后西方对俄的1万多项制裁,也有了一个大致的行动计划,重建俄罗斯经济和金融的决定计划。

特别军事行动给俄罗斯带来的后果是西方对俄制裁加深,民众生活进一步受到影响,西方对俄罗斯的经济封锁比古巴还要严重许多。可以说现在俄罗斯是举全国之力在于西方进行对抗,但是这场结果胜负很难预料,但是俄罗斯经济在这次冲突后一蹶不振或者全面倒向亚洲以及中国有极大的可能。

第二件事,综合多家外媒报道,当地时间10月31日联合国国际法院对外裁定,允许检察官卡里姆·汗(英国人权律师)重启对阿富汗战争的调查活动,并且优先调查驻阿美军以及前政府军的罪行。

作为联合国下属国际法庭,目前法庭指控前阿政府军以及美军,甚至塔利班都犯有战争罪和危害人类罪,而且卡里姆·汗也是国际法庭中首席检察官,俄乌冲突的“布恰事件”、“伊斯兰国”暴行调查中都有他的身影。

而这次针对美军和前阿政府军的调查,尤其是美国对阿富汗长达的战争中,所掩盖的种种罪行,到这一刻才有联合国以及人权律师站出来进行调查。虽然国际法院没有强制执行权利,但是将美军海外军事行动真实面目展现在民众面前,也是对阿富汗20多万无辜民众最大的告慰。

第三件事,英国广播公司以及“政客”网站11月1日报道,被苏纳克继续留任的内政大臣布雷弗曼再次遭到“生存”危机,因难民问题被影子内阁大臣(工党)伊薇特·库珀以及众多议员以她“不人道”处理难民问题以及“邮件门”事件要求其下台。

布雷弗曼在25日被苏纳克留任不到一周,她“亲自”阻止官员为难民订酒店房间,并在容量为1600人难民中心接纳超4000人,而且难民滞留时间也超过规定的24小时,甚至有阿富汗难民停留32天,以及她使用私人账号转发以及保存政府邮件的“邮件门”让她面临辞职风险,也让苏纳克临时组建的内阁摇摇欲坠。

第四件事,路透社、彭博社11月1日消息,在中期选举只剩一周,沙特减产,美国国内油价高企情况下,拜登祭出了自己“大招”,喊话美油企“如果不将高额利润反哺到增产降价中”,“政府将向其征收暴利税”。

可以说俄乌冲突中,大发战争财的就是美国这些能源企业,不仅大发“战争财”,将油气资源高价卖给欧洲以及其他国家,甚至将“盗窃”来的叙利亚油气资源也在国际市场公开叫卖,“一本万利”。

但是拜登口中“暴利税”的征收,对照英法德等国在能源危机一开始就叫喊征收“暴利税”,但是直到现在,还是将能源危机转嫁到普通民众身上,持续增加的能源账单也让英德法等国抗议活动一场接一场。#西方制裁冲击俄罗斯经济##美西方对俄罗斯金融制裁##英媒:英国内政大臣辞职##阿富汗战争##美国向欧洲卖油气大发战争财##阿富汗##俄罗斯##美国##英国##苏纳克内阁成员陆续公布#

【国美停发员工工资,国美员工称:这是变相逼人离职】

据媒体报道,近日,在国美总部的全员大会上,国美电器董事长黄秀虹表示:公司到12月底之前,只会给员工上社保,不会再发工资了。黄秀虹还补充:今后中长期,工资发放也存在不确定性。会后公司会出具一份承诺书,员工可以各自去找主管签字。有国美员工称:这是变相逼人离职。

而此前,据国美公告,9月14日、15日两天,黄光裕、杜鹃夫妇通过三次交易卖出了15.28亿股“国美零售”,共套现2.95亿港元。这一突如其来的减持事先未经披露,直接引发了当日国美股价超过20%的大幅下跌。到9月21日,“国美零售”连续7个交易日下跌,总跌幅超过34%。据统计,从去年12月底开始,黄光裕夫妇已累计套现9.6亿港元,持股比例从61.50%降至42.80%。

据Tech星球,此前9月,国美针对欠薪和现金流危机等外界关注的问题回应称,因受内外部一系列因素影响,当前,国美确实遇到了前所未有的巨大困难和严峻挑战,为保证公司正常运营,本月公司内部对薪酬发放做了一些临时、应急调整。同时,公司不排除将继续实施减员计划以进一步缩减运营成本。

小娜和我们聊起她最近的心事。公司的行政经理离职,部门里还有行政人员,领导觉得没必要再招新人,就想让小娜除了做好培训工作之外,再兼任行政工作。小娜有点犹豫,不知道会不会未来工作会很杂和琐碎,会不会走上了职业发展中的弯路。

小娜一直在公司从事培训方面的工作,负责组织内外部的培训,有时候也会做做内部培训师。虽然培训属于人力资源工作范畴,但培训中的行政工作也不少。比如培训现场的布置,培训报名组织等工作,也非常需要细心和耐心,对于细节的把控很重要。

因为人手的原因,以前行政部门也经常给与人力资源部支持和配合,只不过公司进行岗位调整之后,行政部门也没有更多的人手,所以也是靠她自己搞定整个培训的过程了。

小娜对于行政工作并不排斥,也觉得可以把行政工作做到位,也是很好的经验和积累。

当公司领导和她谈是否愿意兼任行政工作的时候,小娜本来觉得也没什么,而且趁年轻,多学一点,多尝试一些新的工作内容,也挺好的。

但也听到别人说,行政工作做多了,或许未来就做行政了。岗位还是得分清楚职责,兼任工作或许什么都做不好。她觉得自己未来的职业发展目标还是在人力资源这个方向,不想因为兼任了其他岗位的工作,偏离了自己的主业方向。

@沿途欢笑说职场这种临时兼任其他岗位的情况在职场上经常可见,是机会还是麻烦得看职场人自己的想法。

1、在职场上一专多能比只有一个技能肯定更要发展空间。现在大多数职位都是有一定的关联的,并不是割裂开。所以在做的过程中不断学习和体验,会促进自己更好的发展。

2、通过不同的岗位的历练,可以学习到新的东西。其实很多岗位内容是相通的,就像很多学科也是相通的一样。对于人力资源工作和行政工作,都是与人打交道的,所以了解人性,多掌握与人沟通的方式和方法就是可以学到的本领。

3、对于兼任过程的时间、工作内容的分配等可以提前和领导明确。毕竟是兼任,所以还是提前把工作重心、职责明确,这样明确了角色之后,工作起来会更加有目标。

在职场中会遇到很多选择,对于你来说是机会还是麻烦,还是得看自己的把握。无论怎样,明确了自己的方向,即使一点转弯最终也是为了未来[玫瑰]

#在旅行中感触历史[超话]# 孙中山临时大总统办公室 位于南京长江路292号。19元旦,这里是中国近代史上焦点,4月1日,孙中山正式辞职。在履行大总统职权的3个月里,他时刻践行三民主义,把“民族、民生、民权”作为履职的原则和内容。无论是新政策的制定执行,还是自身行为,都以民为本,身体力行。其言其行,万民敬仰。执政风格与亲民风范,堪为后世从政者楷模。#苏大历#

我提了离职,老板就说罚我100块钱,说我昨晚电脑没关。态度十分强硬,我当场气炸,两小时后我做了一件事,却收到了更加震惊的消息。

我来这家小公司做前台文员有半年了,说是文员,其实就是个打杂的。

一开始的时候就只需要做简单的事情,后来会计离职了,我把会计的活也一起干了,老板一开始跟我说只是暂时做会计的工作,4个月过去了,我还干着这活,但是没加工资。

我觉得这样的小公司再做下去也是徒劳,因为我们公司总是有一些很奇葩的规定。

迟到一分钟乐捐基金10块,10分钟就是100块。反正加班是没有加班费的。

上班玩手机被看见一次乐捐20块,业绩没完成乐捐100起步,而且定的目标是很难完成的那种。

就是只要是能罚钱的地方都要想到,如果没有,那就是老板临时说了算,完全就是我不要你觉得我要我觉得的霸道总裁类型。

这不,我提了离职,老板就罚我100块钱,说我昨晚电脑没关。

我真的是无语,一个月就3500,扣完社保到手也就3000块了,再说了,以前也没说过要没关电脑要罚钱的啊。

每次说是罚钱都是作为团建基金,但是我们是来打工的,我们每个员工都被罚过钱,基本上使用这些钱让老板请我们吃顿饭。

这上个班还要请老板吃饭???

我越想越气,都想立马走人不要这工资了,我都怀疑老板是故意把我电脑打开的,因为我明明下班的时候是关了电脑的。

想不到跟我有一样遭遇的人有很多。

现在上微博热搜的#离职请喝奶茶#跟我的遭遇差不多,真是气死了。

我当时就去问了朋友,我朋友说他罚钱的行为是违法的,可以去申请劳动仲裁。

我跟老板说他这样做事违法的,他却说让我去告,看我能把他怎么样?

我是真的很生气,这摆明了是欺负人。

那现在我该怎么做呢?是要去申请劳动仲裁吗?

@简一职场小悟

很同情你的遭遇,遇到了无良老板。

我觉得我们肯定是要运用法律武器的,本来是来打工的,平时也扣钱,这要离职了更加想方设法扣钱。

不能助长他的威风。

仅45天首相宝座还没焐热,特拉斯火急火燎辞职,英国乱成一锅粥

可谓是官场如战场,一着不慎满盘皆输。估计谁都没有想到,将自己形象塑造成“第二个撒切尔夫人”的英国女首相特拉斯,仅上位45天,首相宝座都还没焐热,就火急火燎地宣布辞职,现在的英国已经乱成了一锅粥,因为仅仅45天的时间,特拉斯转身潇洒离开了唐宁街10号,留下的却是英国凭空蒸发的5000亿美元的危机和一个支离破碎的党派。据报道,新的首相人选将于一周后出炉,不得不说英国换首相真的像“过家家”。

借用英国一位刚升级当爸爸的新闻编辑的调侃:他4个月大的儿子,已经经历过4个财相,3个内务大臣,2个首相和2个君主了。就连俄罗斯的安全会议副主席在社交媒体上都开起了玩笑,称其该获得“诺贝尔经济学奖”,原因无二特拉斯是英国史上最快败坏国家经济的首相。要知道,特拉斯在当选首相之初可谓是心气颇高,打算要成为第二个铁娘子,大刀阔斧地宣布450亿英镑的减税计划。

但她却忽视了英国原本就前景就黯淡的经济,和居高不下的民生生活成本,全凭一腔热血,不管不顾上来就干。结果,在其走马上任之后,确实推行了减税计划,但却让英国的经济“跌跌不停”,这一通操作下来几乎惹怒了众人。之后,她并没有像撒切尔夫人那样掷地有声,反而是屡次变动减税计划,甚至开始撤销减税计划,临时被提拔上来的财相也因此成了“替罪羊”。最终,支持她的和不支持她的都要求她下台,除非奇迹发生否则她已经无路可走。

四面楚歌的特拉斯开始利用最后几个小时来力挽狂澜,但朝令夕改已经成为点燃英国人积攒已久的怨气,一场首相质询现场全是尖酸刻薄的指控、暴力的喊叫,最终特拉斯没有扭转乾坤。有人说不论是谁当选英国首相,都难以阻止英国的这场溃败,因为英国国内各种矛盾堆积,加上国际因素的影响,不论是谁都很难解决这些棘手的问题。

如今,英国乱纪,未来的危机将会持续加上,再出现的新首相也是在收拾“烂摊子”,英国想要一劳永逸地解决问题是彻底以失败告终。而英国当前的问题,一定程度上也是欧洲各国需要面临的问题。就看即将出现的英国下一任首相,能否拯救英国,将英国变成曾经的“英国”了。

(文/师太)

#上海一保姆整月无休工资7500元# 听到这家的女主人絮絮叨叨说了这么多,最后在上海这么大的房子,还有三个孩子,整月都没有休息天,晚上还要跟一个孩子一起睡。住家阿姨才是7500元。阿姨如果不辞职,那真是脑袋被烧坏了。不知道是这女主人呆萌呢,还是故意装傻呢?难道不知道在魔都阿姨的工资吗?

德先生在上海,现在钟点工平时时间一个小时都要45,晚上5:00~8:00的黄金时间还要更贵。如果临时使用钟点工,人家还不答应,必须要包月雇佣。我们想想在这种大房子里的住家阿姨,他的工资应该多少?

每周最少得给阿姨一个休息天吧,不论阿姨是在家里呆着,还是出外去找老乡,或者干自己的事,但是这个节假日已经需要给他。如果每天这么大的房子都要清扫,还要做一日三餐饭,把三个孩子都管了,那工作量实在太大了。在有休息日的基础上,这个住家阿姨怎么都应该在9000以上。

如果正如这个女主人絮絮叨叨所讲,阿姨脾气又好,对孩子有耐心,而且干活又仔细,做的饭菜也好,孩子和大人都很喜欢。那这种阿姨在外面不愁找不到月薪过万的家庭。

人家阿姨出来是要挣钱的,不是拿所谓的温情绑架人家。表现中等就得拿到市场的平均工资,表现优等就应该拿到主人家给予的更高的奖励工资。给这家女主人提个建议,将工资涨上2000,再问一问阿姨要不要辞职啊?头条热榜

主动辞职也有赔偿金?南京一员工主动辞职未得回应,后遭辞退竟获赔51万!

“世界那么大,我想去看看”。近几年,各式不按常理出牌的离职文案火爆全网。随着时代的变迁,如今的劳动观念与以往截然不同,温饱问题仅是年轻人们考虑工作的因素之一,他们之中更多会关注工作本身对个人价值的实现意义。近日,南京审结的一起劳动合同纠纷案件因“不合常理”引发了广大网友们的讨论。#员工主动辞职未批后遭辞退获赔52W#

据媒体报道,张先生原先在南京一家连锁酒店担任销售总监,其于9月向单位提交了离职申请,不过当时酒店并未对此作出回应,还对张先生进行涨薪调岗。但是2月,张先生突然接到单位通知,表示同意其之前的离职申请,督促其尽快办理离职手续。而在张先生看来,此前单位对其涨薪及调任后,他也已经放弃辞职的打算,双方在协商过程中未能达成一致,而后张先生诉至法院,要求酒店赔偿损失。

法院表示,此前被告单位没有在一个月内答复张某的离职申请,双方也达成了继续履行劳动合同的一致意见。因此,酒店方面停发张某社保和工资并找人顶替其工作岗位,已构成违法解除劳动合同。最终法院一审判决酒店赔偿张某51万余元。后酒店不服,提请上诉,南京市中级人民法院维持原判。

此事一经曝光,便引发了舆论热议。有人表示,张先生这波“51万的离职大礼包”不亏!本案中,存在争议的问题就在于,张先生此前属于主动提出过离职申请,用人单位时隔跨越近半年才批复,关于劳动双方解除合同的相关规定是怎样的?今天,上海东道律师事务所就来和各位读者一同简要探析本案。

#如果从单位主动辞职,是否有离职补偿金?#

>>>东道法评:员工提出辞职,可以反悔吗?

1. 本案中,原告张某之前主动提出过离职,公司未作出回应,半年后公司才临时告知同意其离职申请,并要求其办理离职手续,张某之前提出的离职申请是否有效?公司以其主动辞职为由解除劳动合同又是否合法?

根据《劳动合同法》的规定,员工若向用人单位提出离职,用人单位应在30日内为其办理离职手续。本案公司未按规定为张某办理相关手续,反而对张某在岗位、薪资等方面作出调整,可以视为双方已经通过实际行动否定了张某的离职申请,并就劳动关系形成了新的合意。因此,公司时隔多时“翻旧账”的做法于法无据。

2. 根据法律规定,劳动者一旦提出辞职,可以反悔吗?用人单位又是否有权拒绝呢?

在提前一个月通知用人单位的前提下,劳动者有权解除劳动合同,用人单位必须配合办理离职手续而无权拒绝,这是法律对就业自由的保障。但出于对就业稳定和信赖利益的保护,权利也不能被滥用。在法理上,劳动者的解除权属于形成权,该权利一经单方作出非经法定事由和程序不得撤销。本案张某的情况属于特例,因为其提出离职后,双方以实际行为订立了新的劳动合同;在其他更为普遍的情形中,劳动者已经提出离职,便再难以反悔。

3.对于最终法院判决酒店赔偿张某的51万余元,这一赔偿金额是如何计算得出的?

酒店被认定为违法解除劳动合同,因此需要向张某支付双倍经济补偿金,即通常说的“2N”。其标准为:先以劳动者的年度总收入(含工资、奖金、绩效、补贴、年度奖等等)进行平均计算,得出其月平均收入;再按照劳动者的劳动年限计算,每满一年补偿一个月,得到正常的经济补偿金数额;又因为用人单位系违法解除,因此在经济补偿金的基础上翻一倍。

>>>结语:

本案的纠纷争议之所以会引起如此大的关注,更多反映的是用人单位对法律知识的欠缺和误读。对待离职、解除合同,不应任性而为、马虎大意。“秋后算账”在法律面前是站不住脚的,对于职场“打工人”而言,遇到用人单位不合理的要求和做法,应果断利用法律武器维护自己的合法权益;而对企业单位而言,“诚信”二字实为重要,即便要解除合同,也应在法律上“妥当”,在人情上“体面”,这不为也是树立公司口碑的一大举措吗?对此,您怎么看?欢迎和上海东道律师事务所分享您的看法!

从7月至今,国美电器的CEO换了三个人:张德炬、王波、王巍。据第一财经报道,王巍也已经在上周一离职。

最近国美还传出了欠薪传闻,9月26日下午,国美零售对回应称,公司当前的确遭遇了前所未有的困难与严峻挑战,公司现金流承压明显,本月对薪酬发放做了临时调整,同时不排除将继续实施减员计划。

国美APP曾经改名为真快乐,不知道现在他们还能不能快乐起来。

加油加油!

#职场#

约翰逊要辞职了,英国前首相特蕾莎·梅会不会“卷土重来、重返政坛”?

对此,特蕾莎·梅表示,她不会出任看守内阁首相,也不认为有另一个人出任看守内阁首相的必要,但希望看到新首相能团结保守党、团结英国,这至关重要。

从特蕾莎·梅的近况来看,在摆脱复杂的“脱欧”事宜和政务后,显然轻松不少,昔日消瘦的身体也日益“壮硕”了,笑容也更多了。

因此,在如今安稳的“退休生活”下,特蕾莎·梅重返政坛、临时“复出”的可能性并不大。

再加上,当前国际局势紧张复杂,已“退隐江湖”3年之久的特蕾莎·梅,估计也很难适应新的环境了。

当然,约翰逊宣布辞职后,英国政坛势必会陷入“群龙无首”的困境,混乱与动荡也将愈发严峻。

【#利洁时CEO将赴任星巴克首席执行官# 】当地时间9月1日,星巴克宣布任命Laxman Narasimhan为下一任首席执行官,接替目前担任临时首席执行官的Howard Schultz。

此外,利洁时宣布,首席执行官Laxman Narasimhan将于9月30日辞职,出于个人和家庭原因,Laxman决定移居美国。(界面)

小夏在材料商小高那里进一批的材料,被领导拒绝了。小夏没办法,硬着头皮,向小夏深表歉意,小高没有怪小夏,愉快的答应了。

小夏是一家公司的采购员,不久前,该公司的采购经理辞职,领导推荐小夏担任采购临时经理。

虽然工资不变,但小夏心想成为临时经理这也是机会,小夏觉得,这是对公司的培养和信任,只要努力工作,转正后薪资肯定会上涨。

所以,小夏更加努力工作,一心想做出一番成就。

不久后的一天,公司收到一份大额的订单,可惜生产车间物料不多,急需采购。

小夏将情况向领导汇报,称如果要完成合同至少需要100万元物料。如果物料采购一次,不符合质量要求,就会给公司带来不必要的损失,要不分批进,前面进少点,作为实验。

领导同意小夏的提议,小夏试探性地问领导:哪个供应商那里采购更好?

领导思索了片刻说:你来决定吧,检查好质量就行。

小夏想突然到他的同学小高是材料供应商,于是让小高给车间送去一批物料,试试质量。

没想到经过车间试用,效果非常好,车间主任还表示,比之前采购的便宜且质量更好。

小夏很是高兴,于是和小高们杀价,希望能再降点价,小高左右为难,说:,我这都已经同学价了,再低就没利润了。

小夏说:他还没有正式当经理,如果这次帮我,等我就坐上经理的位置,以后有的是生意?

小高咬紧牙关说:好吧,这批货我就挣一点人工费。2000元!

小夏还是不满意,说:能再低一点吗?

小高摇摇头说:少不了,要不你找其他人。

小夏听了这话,知道不能讨价还价,于是和同学们签了一份合同,当天把物料运回公司。

然后,小夏拿着合同找总经理签报销单,没想到领导一桌,气愤道:你怎么可以擅作主张,有经过我同意吗?

小夏劝茫然的说:这不是你我决定吗?此外,这批物料经过测试,性价比更高。

领导说:退货,你不用参与,让采供购部组织公开招标!

小不夏服气地说:10万以下不是不需要招标吗?

领导把合同甩给了小夏,然后头都不回,走出办公室,小夏一脸茫然。

小夏实在想不到办法,只好硬着头皮找小高,还诚恳道歉,并正常支付违约金。

出乎意料的是小高爽快地说:没什么,违约金不用付,招投标时候你告诉我就好了。

小夏加困惑地说:不要邀请别人的话,只有你一家,这也不算中标的。

小高笑着说:别担心

小夏回来后,找相关部门咨询招标信息,并详细的告诉小高。

几天后,招标结果出来了,小高的工厂成功竞标。

意想不到的是,领导爽快的在合同上签了字,并支付了货款。

事后,小夏问小高:怎么把定价开这么高。

小高说:投标需要成本?还需要付钱给其他公司,不参与竞标,只能稍赚一点。

小夏不估摸着说,你一定贿赂了我们的领导,对吗?

小高冷笑,说:你想的太简单了!总经理护着你,你不知道吗?

小夏更困惑了:什么意思?为什么我看不出来?

1.公司在许多情况下,都有完善的制度流程。虽然小夏谈单的定价小于9万,没有达到公司规定的投标限额,但这个数字很,会差距不大,让公司其他人才产生想法,这就是领导生气的原因。

2、领导采购部招投标,也觉得小夏不成熟,但工作态度不错,所以要尽可能保护他。

有时投标定价会比直接购买定价高得多,这是事实,正如小夏的同学小高所说,这将花费很多额外的成本,但没办法改变?公司只想按规章制度办事。

针对欠薪和现金流危机等问题,国美方面进行了回应。总结了一下,主要说了三点:第一,内外部一系列因素影响,转型进程受阻,现金流承压明显,导致经营成本依然是目前最沉重的包袱,因而对薪酬发放做了一些临时、应急调整;第二,国美承诺,本月临时调整只是短期、阶段性应急举措,企业经营一旦好转,公司将第一时间给大家补足薪资,同时兑现离职员工相应补偿;第三,国美不排除将继续实施减员计划以进一步缩减运营成本。

PS:想当初黄光裕回归的时候说要18个月重回以前的地位,现在看来,现实很残酷,太唏嘘。

昨日作为新华社亚太日报特约评论员就#马来西亚#政局变动接受该报采访,针对目前的政局谈了下述几点看法。现将公开发表的内容发布如下,供大家参考。

第一,#马来西亚总理穆希丁辞职#的原因。我认为,自去年3月上任以来,穆希丁政府的稳定性一直比较弱。当时他之所以能够上任,与巫统的支持是分不开的。现在巫统内部面临分化,弱化了对土著团结党的支持。在这种情况下,穆希丁在议会的支持自然下降,因失去巫统议员的支持而辞职,也是不可避免的事情。

同时,我也提到了疫情对穆希丁政府的影响。一年多以来,马来西亚疫情一再反复,国家经济发展和社会民生受到重创,而穆希丁在民众中的支持率也在下降,民众对其不满的声音也在增加,特别是近期发生的“挂白旗运动”的发生。

对于穆希丁辞职的原因,我还提到了马来西亚国家元首的角色。在马来西亚的整个体制中,国家元首扮演着非常重要的一个角色,虽然这只是一个象征性职位,但如果没有国家元首的支持,总理执政相对而言也是比较困难的。今年年初,马来西亚疫情反弹,全国进入紧急状态,国会自此进入停摆状态,现在穆希丁面临着阿卜杜拉要求其推动国会复会的要求,这给穆希丁带来了巨大压力。

第二,马来西亚近期政局的发展走向。一则,虽然穆希丁辞职不再担任总理职务,但作为国会议员和土团党主席,他还会在马来西亚的政治架构中发挥作用;二则,至于新总理的选出,我认为,国家元首阿卜杜拉可能会委任一个临时性质或过渡性质的政府。在疫情目前仍然比较严重的情况之下,解散议会重新进行选举,应该不会成为阿卜杜拉的首选。至于人选,穆希丁政府、巫统副主席伊斯梅尔·萨布里·雅各布及高级部长、外长希沙慕丁的可能性还是比较高的,不过最终还要看8月17日下午各党领袖觐见元首之后的情况来决定。

【因安倍晋三遇刺身亡事件,日本警察厅长官宣布辞职】

受日本前首相安倍晋三遭枪击身亡事件的影响,日本警察厅长官中村格在8月25日召开的记者会上宣布辞职。

7月8日,安倍晋三在奈良县奈良市街头演讲时遭枪击,经数小时抢救后不治身亡,终年67岁。7月12日,中村格在临时记者会上承认,警方在安倍遭枪击事件中存在问题,并称自己“未尽责,惭愧至极”。

据日本自民党奈良县支部联合会透露,安倍遇刺时,现场有来自警视厅和奈良县警方的特警7人,以及来自县支部联合会的15名工作人员,他们一起负责警备和警卫工作。安倍的背后也有人警备,但未能阻止嫌疑人开枪。对此,原警视厅刑警吉川祐二称,从结果来看只能说明警备出现了失误。日本保镖协会会长阿久津良树也称,现场的警卫缺乏对周围情况的认识以及把握能力。#安倍晋三#

裸辞后要做的几件事:投简历❎申请失业金✅

⏱裸辞是临时决定的,所以没有事先想过辞职后该干嘛。在办理离职手续的时候,hr小姐姐有提醒我「社保」和「失业金」。所以我这两天决定研究一下。

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