问题补充：
国际金融危机的冲击，进一步暴露了粗放型增长方式的缺陷和浙江经济的“软肋”，使全省的转型升级既面临着前所未有的难得机遇，也面临着前所未有的紧迫任务。阅读下列材料，回答问题。
材料一： A企业大力倡导先进的企业文化，推动企业经济结构调整和转型升级。一是高度重视企业文化建设，建立有助于强化企业内生性增长的企业文化管理体系，提高了员工素质，对企业提高管理效益，改善经营环境，增强企业核心竞争力和促进企业和谐稳定发展具有不可替代的重要作用。二是弘扬“自强不息、坚韧不拨、勇于创新、讲求实效”的浙江精神，积极争做结构调整和转型升级的领军企业。
材料二：12月浙江省经济工作会议在杭州举行。会议指出与保稳促调的基调不同，结构调整、转变经济发展方式是浙江政府工作的首位，要把经济增长的主要立足点放在扩大内需特别是消费需求上，同时毫不动摇地大力发展开放型经济，实现扩大内需为主和积极利用外需共同拉动经济增长。
表1：浙江省上半年经济增长率、三驾马车（投资、消费、出口）的增长率和对经济增长的贡献率、居民的消费率
注:目前浙江居民的消费率，不仅大大低于发达国家水平和发展中国家的平均水平，而且也低于东部沿海较为发达的一些省（市）。
表2：浙江三大产业结构调整现状
发展现状
占GDP比重（%）
第一产业
稳固发展
5
第二产业
占GDP有所下降
52
第三产业
明显提升
47
注：第二产业高比重的现状逐步得到改变，第三产业同比新增两个百分点 对GDP的拉动作用明显增强。浙江生产总值比上年增长百分之八点九。
（1）结合材料一，运用《文化生活》的有关知识，说明A企业加强企业文化建设的依据。
（2）分析材料二及表1和表2，指出浙江省调整经济结构转变经济发展方式所蕴涵的《经济生活》道理。
（3）鉴于浙江调整产业结构成功的事实，有人认为“经济结构调整就在于政府的决策。”请运用经济生活的相关知识指出这一观点偏颇所在，并举两例加以说明。①文化作为一种精神力量，对经济具有反作用，优秀的文化可以为经济发展提供智力支持和精神动力。A企业高度重视企业文化建设，提高了员工对企业的认同感，增强了企业的凝聚力；弘扬“浙江精神”，争做结构调整和转型的领军企业，有力地支持和保障了企业发展战略的实施，对企业发展产生深刻影响。②优秀文化可以丰富人的精神世界，增强人的精神力量，促进人的全面发展。A企业通过自觉建设有自身特色的企业文化，提高了员工素质。 ③文化对人的影响有潜移默化和深远持久的特点。良好健康的企业文化可以使员工在这种文化的长期熏陶和凝聚下，成为A企业发展的持久动力。
答案：
(答案→)①文化作为一种精神力量，对经济具有反作用，优秀的文化可以为经济发展提供智力支持和精神动力。A企业高度重视企业文化建设，提高了员工对企业的认同感，增强了企业的凝聚力；弘扬“浙江精神”，争做结构调整和转型的领军企业，有力地支持和保障了企业发展战略的实施，对企业发展产生深刻影响。②优秀文化可以丰富人的精神世界，增强人的精神力量，促进人的全面发展。A企业通过自觉建设有自身特色的企业文化，提高了员工素质。 ③文化对人的影响有潜移默化和深远持久的特点。良好健康的企业文化可以使员工在这种文化的长期熏陶和凝聚下，成为A企业发展的持久动力。
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国际金融危机的冲击 进一步暴露了粗放型增长方式的缺陷和浙江经济的“软肋” 使全省的转型升级既面临着前所未有的难得机遇 也面临着前所未有的紧迫任务。阅读下列材料 回答问题。材料一：
