在面试的过程当中，有时我们会遇到一些面试官，他们会向我们询问一些和面试无关的问题。同时，这些面试官在问这些问题的时候，他们还表现的非常的正式，这就让很多的求职者感到困惑了。求职者会觉得明明这些问题和面试没有任何关系，但是面试官为什么还要问这些问题呢，而且他们还问的如此正式？
其实面对面试官的这种提问，对一些比较敏感的求职者，他们会当即就作出反应，甚至有的求职者还会直接怼回去。
前段时间我的一个同学去参加面试的时候，他也遇到了类似的问题。他刚过去面试的时候，她和面试官聊得还比较开心，面试官问这些问题他也能够对答如流。但是突然面试官却问了一个和这次面试看似无关问题，面试来说：“你对你男朋友是怎么评价的”？
我的同学刚听到这句话的时候，她先是顿了一下，然后等过了几秒钟后，她便开始反问面试官说：“这个问题和我的面试有关系吗？我面试的是设计岗位，我的相关信息和我的作品我都已经附在了简历上面了。而关于我对男朋友的评价，这是关于我自己的一个私人问题，我觉得这跟我的面试没有关系，所以我没有必要回答你吧”。
面试官看到这种情况之后，他很尴尬的笑了一下，然后他对我的同学说：“这个问题我也是随便问问，我并没有多的意思，你不要太在意”。
通过上午的面试，我这个同学即感到奇怪，又有点气愤。她说她之前也是面试了很多公司，她从来没有遇到一家公司像今天这家这样面试人的。
其实现在职场上这种类似的情况并不少见，当我们在职场上遇到一些面试官向我们询问一些和面试毫无关系或者是一些让人很反感的问题时，我们就要及时的认清事实并及时的怼回去。特别是当一些面试官问到一些个人的原则问题或者是一些敏感话题的问题的时候，我们就要学会及时的拒绝别人。因为面试是一个双向选择的过程，我们不能因为我们是求职者就把自己一直放在弱势的一面。
