核心提示：作为领导工作的常态,调研姿势不注意是不行的。党员干部调研,要有“俯首甘为孺子牛”的姿势,要有“一竿子插到底”的姿势,要有“坐小板凳”的姿势。
姿势,虽说是一种态度表征,却能折射出内心的观念。有什么样的修养、素质、品行,就有什么样的姿势。
如果党员干部在调研时,“兵马未动、粮草先行”,下通知、早安排,“预约式”调研犹如休假,散散心、歇歇神,有人陪、有人管,那么就依然是“官老爷”姿势；如果党员干部在调研时,“出发一车子、开会一屋子、发言念稿子”,调研犹如汇报会,整本大套、冠冕堂皇,走马观花而来,蜻蜓点水而去,那么就还是领导派头。如果党员干部在调研时,一路指手画脚,盛气凌人,那么就依旧是虚浮作风。诸如此类,有官架,失官责,务虚功,丢实为,助长了形式主义、官僚主义,都是思想和作风出了问题,丢掉了我们党的优良传统。
“要防止为调研而调研,防止搞‘出发一车子、开会一屋子、发言念稿子’式的调研,防止扎堆调研、‘作秀式’调研。”习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的谆谆告诫,令人深思。调研姿势是出场亮相,倘若“桌子底下放风筝——出手就不高”,一眼就让人看扁了,调研难有好效果。作为领导工作的常态,调研姿势不注意是不行的。
要有“俯首甘为孺子牛”的姿势。眼睛昏花的孤老藏民见到前来访贫问苦的孔繁森,惊奇地问:“你是谁?”孔繁森答道:“我是您的儿子!”深入群众调研就要有这样的情怀和谦恭。“老百姓是天,老百姓是地”,人民是我们事业常青的根基和土壤,为民服务是党员干部永远的底色。调研的目的就是要把群众观点、群众路线付诸实际行动,亲手解决群众最关心最现实的利益问题,着力解决群众的操心事、烦心事、揪心事,以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。
调研由上到下切莫有“俯视感”,给群众“获得感”莫生“施舍感”,为群众办事别把自己“当成事”,自视高了,价值就自贬了,就生隔离感,调研必然浮浅。“绝知此事要躬行”,“躬”即“恭”,没有“躬行”,何来“绝知”?进入新时代,我们所处的社会环境、历史条件和干部成分等都发生了很大变化,但党的性质宗旨没有变,党的建设之本、力量之源没有变,干部作为人民公仆的政治本色不能丢。
要有“一竿子插到底”的姿势。在大街上临时“摆桌子”听意见,在农家院坐小板凳话变化,在百姓家炕头上盘腿拉家常……调查研究的这些动人身影令人难忘。习近平总书记说,没有看到群众就不算下基层,脚要走到群众中。现代社会信息发达,虽然可“视通万里”“键接千家”,但“百闻不如一见”,“隔空对话”总不如“当面锣对面鼓”实在感人。“立根原在群众中”,蹲下看蚂蚁、解剖麻雀的调研方式依然是传家宝,不可厌而弃之。
古人云:“不登高山,不知天之高也；不临深溪,不知地之厚也。”调研如探矿取宝,入之愈深,见之愈奇；又如“涉深水采珍珠”,扎到底,采得准。只有真正放下架子和群众见上面、拉上手、说上话,问得家长里短,听得一孔之见,才摸得实情通透；只有扑下身子,和群众摸爬滚打实干一番,出把力气流点汗,才能提高调查研究的行为价值。倘若如鸭子凫水,昂头翘尾,忽悠了人,也就糊弄了自己。
要有“坐小板凳”的姿势。下基层进村入户,常会遇到小板凳,能否坐得下、坐得惯、坐得住,反映着一名领导干部思想素质,检验着公仆意识、群众意识的强弱和调研的质量。坐得下小板凳,是一种平等意识,上下平等,无身份差别、无地位高低,“平等者最能与平等者相投”,群众会自然打开话匣子,掏出心窝子,知无不言、言无不尽,干群亲密无间。
坐得惯小板凳,是一种公仆情愫,“把屁股端端地坐在老百姓的这一面”,想事说事办事“以百姓心为心”,就会紧紧扣住民心,牢牢聚拢民心,把该办的事办好。坐得住小板凳,是一种朴实作风,没有挑拣,毫不嫌弃,那个“位置”就是在群众中的位置,它影响甚至决定一个人的视野、思维判断,乃至世界观、价值观的形成。
姿势连着素质,并非刻意而为、着意讲究,而是感情的自然流露,本色的习惯使然,关键在“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”,“四根支柱”铭心践行,调研的姿势自然纯真纯正。
作者王晓河
编辑 林晓明
编审 马刚
