为加强全市文化市场综合行政执法队伍建设，全面提升执法人员业务素质和履职能力，8月9日-11日，市文广旅游局举办了文化和旅游部优秀师资选拔活动暨文化市场综合执法队伍建设专题业务提升活动，市执法队、各区、县（市）执法队全体执法人员参加。
本次活动紧扣执法业务能力提升这一主题，坚持理论培训与实践锻炼并驾齐驱，精心设计了业务技能提升培训、以案施训和标准化检查、文化和旅游部优秀师资第一批师资库专家选拔三项各有侧重、功能互补的具体活动，并积极顺应疫情防控常态化和数字化改革大背景，大胆探索了执法领域业务培训的新模式。
8月9日，业务技能提升培训正式揭开了本次活动的序幕。结合执法队员业务知识提升需求，本次培训邀请了上海市文化和旅游局执法总队法规教育处（基层指导处）处长陈舸和六支队（旅游）支队长陈同峰进行远程授课，两位老师分别以《新行政处罚法实施后文化市场综合执法工作的变化》和《旅游市场执法实务及典型案例解析》为课题，细致罗列法律条文，巧妙融合执法案例，授课内容可谓干活满满，让在座学员频频感叹受益匪浅。在深入浅出的讲授后，两位老师还与学员们开展了互动交流，解答了学员们的提问，为学员们打下了理论知识的营养液。
8月10日，以案施训和标准化检查如期开展。上午，在前期摸排的基础上，18名执法骨干组成三个检查组分赴越城、柯桥、上虞开展旅游、印刷和文物领域案件的办理，其余执法队员在智慧教室与检查组开展实时视频连线。办案现场，执法队员不辞辛劳，各尽所能，严肃对待案件办理的每一处细节，认真踏实地收集证据、制作文书，即使汗流浃背、困难重重也绝不退缩。与此同时，智慧教室内的讨论也是如火如荼，面对屏幕中即时传回的案件情况，执法队员全方位分析案件难点，为办案组出谋划策。下午，又一小组出动开展旅行社标准化检查，与智慧教室内的执法队员共同探讨了旅行社检查的要点和难点。对于四个检查组带回的案件材料和检查结果，全体执法队员又针对相关执法程序、法条适用、文书制作等内容展开激烈交流，队员们各抒己见，提出办案问题，总结执法经验。新型的以案施训方式让参训学员体会到了前所未有的参与感和体验感，案件分析能力和案件办理能力得到了极大提升。
8月11日，文化和旅游部优秀师资第一批师资库专家选拔引燃活动高潮。来自市执法队和各区、县（市）的17名候选人参与了本次师资选拔。选拔中，候选人们个个精神饱满，胸有成竹，授课内容包含文化、旅游、新闻等领域，流畅的语言、精美的PPT、重点突出的课程设计，无一不展示着候选人们扎实的业务知识功底。选拔过程坚持公平、公正、公开的原则，评委组和观众分别对候选者的表现进行现场评分。全体候选人试讲结束后，市文化市场综合行政执法队执法监督科科长金奇烽对选手们的试讲进行了一一点评，进一步开拓了执法人员的思路。本次选拔产生的优胜者将组建绍兴市文化市场综合执法培训师资库首批专家，并成为甑选优秀执法课题，向文化和旅游部、省文化和旅游厅推送师资的候选人。
活动最后，市文化市场综合行政执法队执法队副队长金锋对活动进行了总结，为全体队员在活动中的认真和师资候选人在讲课中的用心点赞，对活动达到了预期效果表示肯定。下一步，将采用更新颖丰富的形式，更进一步抓好全市文化市场综合行政执法队伍建设。
【来源：市文化市场行政执法支队】
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