100字范文,内容丰富有趣,生活中的好帮手!
100字范文 > 现金股利 中级会计 发放现金股利和股票股利的会计分录

现金股利 中级会计 发放现金股利和股票股利的会计分录

时间:2019-08-02 18:14:58

相关推荐

现金股利 中级会计 发放现金股利和股票股利的会计分录

收益与风险

本节2个宗旨。1.收益越高,风险越大;2.不要把鸡蛋放到同一个篮子里。

收益有2部分,现金净收入,例如利息、股息、红利,(相对数:利息或股息收益率);资本利得,就是资产本身价值或价格的变化(相对数:资本利得收益率)。

资产的收益率,一般教材和考试中都是用年收益率表示。

收益率分为三种:

1.实际收益率

2.预期收益率

3.必要收益率,也叫最低收益率。

必要收益率=无风险收益率+风险收益率

=纯粹利率+通货膨胀率+风险收益率。

预期收益率和必要收益率比较,可以判断一项投资是否进项。如果预期收益率高于必要收益率,可以投资,反之则不投。

风险收益率由投资者对风险的偏好和风险的大小决定。

下面是风险的理论知识。

风险是指收益的不确定,有高有低,有正有负。

风险管理方面,有风险管理工具-矩阵,风险管理原理、风险管理对策。

风险的衡量有方差、标准差、标准差率。都是以期望值为基础计量。

图片中是方差和标准差的计算方式。都是值越大,风险越大。

在期望值相同情况下,3个指标都可以判断;在期望值不同时,只有标准差率才能判断。

【注意!#国家乡村振兴局发布防骗公告#】13日,国家乡村振兴局发布公告:近期,发现有以“乡村振兴共同富裕战略办公室”名义,印发“《共同富裕专项补助资金拨付实施方案》”,建立有关微信群或下载APP,分类型要求支付不同金额并领取红利的活动。经与相关部门核实,明确无“乡村振兴共同富裕战略办公室”,所谓“实施方案”为造假,其经营方式具有明显骗局特征。请社会各界提高警惕,发现类似活动及时向有关部门举报或报警处置。via.湖南微政务

一个人之所以碌碌无为,甚至穷困潦倒,大概是有以下五个致命的缺点:

第一,喜欢闲聊

第二,喜欢说穷话

第三,满脑子只装了自己

第四,容易情绪化

第五,思想狭隘

如果这五点不改掉,这辈子注定无法翻身,虽然说得有点残忍,但这就是现实。

人生初级阶段靠勤奋,中级阶段靠选择,高级阶段靠的是策略和组合!

很多人把赚钱的原因归根于运气,殊不知运气并非偶然,而是源自于你的实力!在我看来,所谓的运气就是你过去的人际关系、失败与挫折、冒着巨大风险与行动、漫长而严酷的经历,共同所形成的认知优势!

说得通俗一点,那就是一个人赚第一个100万,可能需要,但是赚第二个100万,可能只需要3年,赚第三个100万只需要1年。

同样,厄运也绝非偶然,它很有可能是因为过去的暴躁、贪婪、鲁莽、或者品行不正导致的。

好运绝对不是随机的,而是你的性格、习惯和认知主宰的,你认为的功败垂成,其实早已注定了。

我研究了身边100个富人朋友,发现他们从无到有的一生奋斗过程中,有以下三个共性:

第一是喜欢锻炼身体

第二是非常自律且节俭

第三是经常读书和结交益友

很多人一辈子也没赚到几个大钱,所以一直认为富人赚钱肯定是有什么不可告人的秘密,殊不知他们只是把简单的事情坚持做了十年、二十年而已。

比如说买房赚钱这件事情,实际上是有一套底层逻辑的:

1,在你刚起步的极端,房产涨了就要迅速卖出,或者裂变成两套,然后两套裂变成三套,扩大你的总资产,等到下一轮大涨行情的到来,而普通人对房价涨跌并不敏感,因为他并不清楚如何升值的部分盘活起来,这就是专业选手和普通刚需的区别。

2,风险一定是涨出来的,而机会肯定是跌出来的,投资者大多都不喜欢一潭死水,而目前的楼市已经调整了三年有余,今年下手买房,肯定是最好时机,而且职业选手已经进场,外行根本还没反应过来,或者说根本看不懂眼下的行情。

3,任何买卖,其实最大的机会就是时局,无论是曾经在互联网行业叱诧风云的创业者,还是现在的买房职业玩家,一切努力,都比不上“别人先入局。”

其实任何生意都是如此,红利期才是普通人赚钱的关键,红利期一过,只有顶尖高手才能赚钱,大部分人是微赚或者微亏的。

所以,普罗大众赚钱之道,就是看天吃饭!

今天头条看到有一个老师,他自从评过小学高级教师(中级职务),就选择躺平20余年。结果就要临近退休,缺少业绩条件,评不上高级职称。心情很郁闷,就要抱憾离开岗位了。

确实是这样的,我也是这样的。我中级职称也同你一样,是小学高级职称。是评的。本来申报时由于我是中学二级教师资格,没有及时转换成小学一级资格,因为我此时已在小学工作,所以就被卡壳了。紧接着转换就绪,只能到次年申报了。第二年,一举成功,醉卧沙场,沾沾自喜。总认为小学高级就到头了。再也没有为此刻意奋斗过,努力过。随着国家对中小学教师进一步关怀,以后,大规模的职称政策红利释放,中小学教师可以评副高级职称了。赶紧疾驰忙慌地创造条件。终于在晋级成功。这次以后不再选择躺平和功成名就。副高七级以上还有几级台阶,继续创造业绩条件,在退休之前万一实现了晋级晋职的梦想呢。祖国的明天会更美好,我们应该有理由相信,明天更美好。决不能急流勇退,选择错过国家高质量发展的快车。

石门县委书记邓碧波在全县房交会上的号召,应该等同于某些县乡领导带货直播农产品,区别在于他带的货是房屋产品。相较于农产品,房地产是大宗商品。

让干部带头,全域参与,掀起购房高潮,一套一套又一套,以为是买柑橘呢,一斤一斤又一斤。非常不切合实际,也令人生疑,就算是大家都买了,然后呢?囤积还是炒卖?

经济下行,县域经济遭受冲击是普遍现象,但仍然停留在十几年前财政收入依靠土地出让金,活跃地方经济的思维已然过时,地产红利或许尚存一丝游气,对于县域经济于事无补,甚至是饮鸩止渴。

农业县域仍应立足本地优势,发挥得天独厚的特色农业项目;工业县域就挖掘制造潜能。盲目开发房地产,又以行政手段介入市场经济的作法,是极大的冒险行为,也不切实际。

另据报道,石门县上任县委书记谭本仲,因插手工程敛财9000多万一案,正由湖南湘潭市中级人民法院审理。

专业技术人员注意!用这个渠道也可以享受职务与职级并行的待遇。

事业单位职务与职级并行这项政策正在各个县区实施,很多专业技术人员看到了这项红利后,都想在里面分一杯羹。但是就目前的政策,专业技术人员不属于职务与职级并行的范围。那么,要想享受这项政策,也可以采取转岗的渠道转为事业单位管理人员,就可以享受这项政策待遇了,那么,如何进行转岗呢?

第一步,调整编制文件。在编制总额不变的情况下,可以通过协调当地的编制部门调整编制文件,将一部分专业技术人员编制调整为管理人员的编制,这样就解决了政策的入口问题。

第二步,调整岗位设置。编制文件调整完毕以后,就要到当地的人资社保部门办理岗位设置,将原来的专业技术岗位调整为管理人员岗位。

第三步,办理转岗手续。岗位设置调整完毕以后,单位召开党组会或者党委会的形式对需要转为管理岗位的人员进行研究,并将研究结果报当地的人资社保批准后,就可以办理职务与职级的相关事宜了。

但是,值得大家关注的是这种调整只适合在专业技术岗位上未取得中级职称的专业技术人员,必竞专业技术拼的是自己的实力,管理岗位拼的是背景,看你属于哪种?

本内容不代表本网观点和政治立场,如有侵犯你的权益请联系我们处理。
网友评论
网友评论仅供其表达个人看法,并不表明网站立场。