重庆辅导员招聘？本次共计划招聘工作人员122人，其中教学类91人、辅导员类5人、行政类13人，工程类13人，具体岗位、应聘条件等详细情况见《公开招聘工作人员计划一览表》（附件1）。二、招聘基本条件 1、具有中华人民共和国国籍。2、那么，重庆辅导员招聘？一起来了解一下吧。
重庆国企事业单位招聘
一、学校简介
重庆三峡职业学院1936年建校，组建高等职业院校，是重庆市的一所以现代农业为特色的全日制普通公办高等职业院校，位于重庆市万州区。经过80多年深厚文化底蕴散梁橘的积淀和建院以来超常规、跨越式发展，学院已建设成为一所历史悠久、文化厚重、设施现代、环境优美的高等学府。是首批中国特色高水平高职专业群建设单位，全国毕业生就业典型经验50强高校，教育部首批“1+X”证书制度试点院校，教育部第三批现代学徒制试点院校；重庆市优质高等职业院校建设单位，重庆市示范性高等职业院校，学院团委获全国“五四”红旗团委荣誉称号。
二、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取考试考察相结合的方式进行。
三、招聘单位及人数
本次面向社会公开招聘工作人员52名，具体岗位条件详见《重庆三峡职业学院下半年公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》（附件1）。
四、招聘范围和对象
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.符合岗位所需的其他条件；
6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。
（二）以下人员不纳入本次招聘范围
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。
重庆人文科技学院辅导员招聘
重庆大学是教育部直属的全国重点大学，是国家“211工程”和“985工程”重点建设的高水平研究型综合性大学，是国家一流大学(A类)建设高校。学校地处国家西南工商业重镇、长江上游经济中心重庆市，坐落在人文荟萃的沙坪坝区，校园占地面积5212亩，有A、B、C、虎溪四个校区陆态。早芹源重庆大学现根据工作需要，面向全社会公开招聘部分辅导员岗位。
一、招聘岗位
1.国内学生辅导员岗位22个。
2.国际学生辅导员岗位1个。
岗位详情见《重庆大学辅导员岗位招聘一览表》(附件1)。
二、报名条件
1.政治素质好、对党忠诚、热爱高等教育事业和高校工作，具备良好服务意识和组织协调能力。
2.满足岗位招聘条件，岗位招聘条件详见《重庆大学辅导员岗位招聘一览表》，应聘者需符合岗位的学历、年龄、政治面貌等各项要求。
3.往届生要求已经取得招聘岗位所要求的学历和学位。-学年度应届毕业生应在7月前取得相应学历和学位。本次招聘不接受在读的非应届毕业生报名。
4.能熟练操作计算机，具有较好的外语水平、口头表达能力和首戚写作能力，普通话达到二级乙等及以上水平。
5.应聘者有以下情况之一，本次招聘不接受其报名：
(1)1月至今，参加我校招聘被确定为拟录用人员经公示后，因个人原因未入职者。
事业编制招聘岗位表
一、招聘单位及人数
本次共计划招聘工作人员122人，其中教学类91人、辅导员类5人、行政类13人，工程类13人，具体岗位、应聘条件等详细情况见《公开招聘工作人员计划一览表》（附件1）。
二、招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、对党忠诚、热爱高等教育事业和高校工作，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
3、遵纪守法，具有良好的品行，无不良嗜好。
4、身心健康，能够正常完成学院各项工作安排。
5、在求学和工作期间表现优良，和绝没有受过处分。
6、届高校应届毕业生必须在7月31日前取得招聘岗位所要求的毕业证、学位证等证书，并凭证书办理相关手续，未在规定时间内取得并提供相关证书的，视为应聘人员自动放弃，责任自负。另外，21届应届毕业生须满足能够在3月份提前到岗全职工作的条件。
7、符合本简章招聘岗位所需要的其他条件及资格（详见附件1《公开招聘工作人员计划一览表》）。
三、招聘程序
1、报名方式：应聘者下载《重庆邮电大学移通学院基本信息登记表》（附件2），并将基本信息登记表、个人简历以及相关证书扫描件，投递至招聘邮箱：xinxihr@，邮件主题命名为：投递日期-姓名-应聘岗位-高校人才网。
重庆财经学院博士工作人员招聘简章
重庆师范大学招聘辅导员及学生处工作人员启事
根据学校工作的需要，现面向广大硕士及以上学历研究历指樱生招聘10名辅导员、3名行政管理人员、1名教学辅助人员，欢迎有意者前来报名应聘。现将有关事项通知如下：
一、招聘岗位及联系方式：见附件
二、新进人员肢丛的基本条件
（一）思想政治条件
热爱中国共产党、热爱社会主义祖国，拥护党的路线、方针、政策；具备高尚的道德情操、较高的思想政治素质和人格修养；乐于奉献，协作精神强。
（二）知识、能力条件
1.应具有一定的专业基础理论知识，具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力和较高的办公自动化水平，计算机水平达到一级及以上等级；读书期间无补考、重考或重修。毕业前英语专业学生必须通过专业英语统考四级并获证书；非英语专业硕士研究生必须通过公外英语六级考试或笔试成绩达到425分及以上，或通过硕士学位英语考试，非英语专业本科须通过公外英语四级或笔试成绩达到425分及以上。应聘时须提交最后毕业学校研究生处（院）或教务处加盖鲜章的成绩单。
2.报考辅导员者必须是中共党员（或预备党员），且担任过学生干部或有“三助”经历。
3.毕业时需获得毕业证和学位证。
（三）身体条件
身心健康，具备所聘岗位要求的身体条件，并经我校指定的专门医院体检合格后，方可办理人事报到手续。
重庆建筑工程职业学院招聘简章
重庆三峡学院度公开招考辅导员和行政管理人员实施办法
为了进一步规范我校公开招聘事业单位工作人员工作，做好辅导员和行政管理人员招聘工作，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》（第6号令）、重庆市人事局关于《事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发【】44号）和《重庆三峡学院关于印发人才招聘工作管理暂行办法的通知》（三峡学院人【】74号）以及相关文件精神，结合我校实际，特制定本实施办法。
一、目的和意义
建立公开透明、公平竞争、择优录用的选聘机制和科学化、规范化的人事招聘程序，进一步强化辅导员和行政管理队伍的规范化建设，从而选拔一批优秀的人员充实辅导员和行政管理队伍。
二、考评原则
1、坚持条件、统一组织；
2、严格考核、择优录用；
3、严肃纪律、公平公正；
4、规范程序，过程透明。
三、招聘指标（见附表1）
四、考评机构
学校设立公开招考辅导员和行政管理人员工作小组。
组长：孙芳城
副组长：王顺克
成员：监审处处长、学生处处长（考核辅导员）、人事处分管专技御蔽猛的人事处副处长、用人单位的院（系）党总支书记（或行政部门用人单位负责人）、另聘请校内外专家2—3名。
五、招聘条件
1、有良好的政治思想素质和个人品德修养，遵纪守法；
2.应届硕士研究生毕业，年龄在32周岁以下；
3、外语水平要求过四级，专业成绩为优良；
4、攻读学位期间至少公开发表一般期刊学术论文（作品）1篇（件）（导师是第一作者的、本人属于第二作者作品也以第一作者对待）；
5.身心健康，无重大疾病；
6.符合岗位其他相应的条件要求。
以上就是重庆辅导员招聘的全部内容，根据学校工作的需要，现面向广大硕士及以上学历研究生招聘10名辅导员、3名行政管理人员、1名教学辅助人员，欢迎有意者前来报名应聘。现将有关事项通知如下：一、招聘岗位及联系方式：见附件 二、
