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疫情企业复工文案范文 疫情企业复工文案范文大全(九篇)

时间:2022-08-09 22:03:34

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疫情企业复工文案范文 疫情企业复工文案范文大全(九篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

关于疫情企业复工文案范文(精)一

根据中央和省、市、区有关复工复产的要求,在疫情防控期间,请各园区和广大企业认真落实联防联控、群防群控职责,配合做好以下重点事项:

1.出入管理。所有进入企业人员必须正确佩戴口罩、必须进行体温检测,并积极配合园区主入口的问询或登记。疫情防控期间,外卖人员一律不得进入园区。

2.体温测量。园区主入口、各楼宇大堂设专人值守测量体温,凡体温超过37.3℃、未正确佩戴口罩、重点区域返园区未居家或集中隔离观察14天及不配合检查的人员禁止进入。同时,建议园区在员工进入办公区域时,由园区进行体温检测。

3.楼宇管理。园区将对公共区域进行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中设置“废弃口罩存放箱”,张贴明显标识,每天由保洁员集中处理。

1.企业防控机制。请企业自觉落实疫情防控单位主体责任,建立企业单位法人或主要负责人任组长的疫情防控领导小组,周密制定疫情防控措施和应急预案,建立“一员一档”,并严格落实执行。灵活安排员工分批返岗,在做好疫情防控工作的前提下,有序组织复工复产;建议结合各自实际采取弹性工时、远程办公、居家办公等措施。

2.企业人员管理。对有湖北地区往来史、与湖北地区人员有接触史的员工,请企业企业加强关心沟通联系,建议他们在疫情稳控后回企;对有以上情况并已经抵企的员工,督促其及时联系所在街镇的村/居委会或入住的酒店等,采取居家或集中隔离医学观察不少于14天等防控措施。疫情防控期间,对外地(国)返企同时采取不少于14天的隔离防控措施。

3.防疫物资管理。请企业切实关注员工的身体健康状况,尽可能做好相关防疫物资(口罩、体温检测仪、消毒剂等)配备。请正确使用防疫物资,按要求做好保管工作,确保安全存放及使用。

4.办公场所管理。复工前,请企业对工作场所进行消毒处理,并确保每日消毒。进入企业请佩带口罩,对上班员工做到每日2次体温检测,并做好记录。企业自身有班车运营的请做好员工体温检测、口罩佩戴等基础工作。建议线上会议沟通工作,减少集中开会。如需开会,必须佩戴口罩,入会议室前洗手消毒,控制时长,室内通风排浊。

5.企业访客管理。企业访客应佩戴口罩,进入办公区前先检测体温,确定有无重点疫区接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况且体温正常,方可进入办公区并在指定区域会客。疫情防控期间,建议企业尽量减少安排员工外出以及出差。

6.防疫知识宣传。请企业及时向员工普及新冠肺炎相关知识,广泛宣传落实预防措施,教育员工不传谣、不信谣,避免员工出现恐慌等不良情绪。建议企业向本企业的湖北籍员工发一条关爱信息、打一个暖心电话,做到隔离不隔心。

1.为避免复工后入园测温工作可能导致的车辆、人员拥堵,建议各企业根据实际情况尽量选择错峰上班。

2.为避免乘坐电梯时可能造成的感染风险,建议低楼层的企业提倡鼓励员工使用楼梯步行上下楼。

3.为避免外出就餐和使用外卖可能造成的感染风险,建议企业提倡员工自行带饭、预约用餐或错峰用餐。

4.凡来自或者途经疫情重点地区的人员进入本企业的,以及与上述人员、确诊或疑似新冠肺炎病例有密切接触的人员,应主动接受体温检测,自觉实施居家或者积极配合集中隔离医学观察14天。对未按照规定主动登记,在工作人员询问时不如实告知,或者拒绝执行相关检测、居家隔离、集中隔离观察措施的,将按照有关规定处理,构成治安管理违法行为或者犯罪的,公安机关将依法追究相关人员的法律责任。

请各经济开发园区和广大企业将疫情防控和复工复产情况每日5点前用办公网公务邮箱报送至区疫情防控指挥部办公室。

关于疫情企业复工文案范文(精)二

为切实做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作,加强学校餐厅防控管理,满足师生就餐需求,保障广大师生员工的生命健康安全,特制定本方案。

1.合理开启部分外窗,使餐厅具有良好的自然通风效果,加强室内外空气流通;

2.楼梯间或密闭区域(无外窗不通风区),应定期开启消防排烟设备(动用后要恢复到消防体统正常状态),确保各区域空气流通。

3.餐厅具体通风措施:

3.1就餐区各窗户全部打开,每天结业后关闭;

3.2后厨区域根据各储藏间实际需求,实施窗户开关;

3.3通风时间为:6:00、12:30、17:00三个阶段开启,每个阶段开启时间为15-25分钟。

氯化消毒类:84消毒液、双氧水等;

高浓度酒精:75%浓度的酒精(易燃,小规模使用)。

2.消毒方式:

喷雾式:用喷雾器喷洒消毒液进行表面消毒,适用大面积快速有效消毒。

擦拖式:用布或其它擦拭物浸以消毒剂溶液,擦拭物体表面进行消毒,适用小面积及物体表面消毒。

3. 具体消毒工作实施表 位置 消毒药剂 消毒频率 消毒方式 就餐区、出入口、过道、电梯 、洗手间等 84消毒液、酒精 日三次(餐后集中消毒) 喷雾及擦拖法 操作间、粗加工间 84消毒液 日两次(早餐前、结业后) 擦拖法 储藏间 日一次(结业后) 餐厅门窗 日三次(每餐开餐前) 垃圾桶 日两次(班前后) 喷雾 其他区域 每天不少于一次 4.餐厅设置专人实施消毒管理,并做好相关消毒记录。

5.其他消毒管理:依据国家食品安全法律法规执行。

为阻断“疫情”传播途径,结合学校实际情况,师生就餐实施“错时就餐制”与“分散就餐制”,同时对餐厅内部就餐座位进行 “改造”及增设“室外就餐区”,确保师生用餐安全。

1.内部座位“改造”:

1.1餐厅就餐座位为双面六人桌,为保障师生就餐安全,对餐厅座位实施中间隔断措施(使用保鲜膜进行中间立隔断);

1.2师生就餐时实施“交叉”就座,每个人间隔1米距离(详见示意图);

1.3经改造后,二楼餐厅一次性可容纳约300生就餐,三楼一次性可容纳300生就餐;

1.4餐厅座位改造及就座示意图:

2.室外增设临时就餐区:

2.1增设位置:餐厅西面地坪(约1600平方米);

2.2就餐座位:使用单人课桌,可容纳约240张(可衍生至学校中心广场位置,增加就餐座位);

2.3位置排列:保持每张桌椅周边间隔在1m以上。

3.错时就餐制:

3.1餐厅根据学校措时就餐时间,提前备餐,确保供餐正常;

3.2错时就餐时间为:原规定开餐时间提前30分钟及延后1小时(暂定),确保师生有足够时间就餐;

3.3根据餐厅改造及增设室外临时就餐区,每次师生就餐总容量为约900人,学生总量为3700生,需分4批次就餐;

学生总量 每批容量 需分批次数 每批用餐时间 总用时(约) 3700 900 4次 40分钟 2.5小时 4.分散就餐制:

4.1分批就餐的同时,对学生实施楼层分划,规定每批次学生各楼层取餐及就餐人数,确保取餐迅速及保障后续学生有充足就餐时间。

4.2室外就餐区实施“规定/轮流制”,每天每批次规定及轮流班次至室外用餐,同时由各班主任实施现场监管,确保就餐秩序。

4.3增加室外“收残台”及服务人员,学生就餐完毕后,及时用带有消毒药剂的抹布清理台面,确保下批次学生就餐安全。

(四)师生就餐程序 硬性要求:

l 所有就餐师生进入餐厅在非就餐(正式吃饭)时,必须全程佩戴口罩;

l 未佩戴口罩人员禁止进入餐厅就餐;

l 师生取餐时,应自行主动刷卡,与他人严格保持距离及接触。

(1)进入餐厅:

所有就餐人员佩戴好口罩,从餐厅西南步梯进入餐厅,严禁乘坐电梯及其他通道进入。

(2)洗手:

所有就餐人员需到洗手区进行科学洗手(洗手六步法)。

(3)取餐:

取餐过程中,不得扎堆和随意交谈,应保持餐厅良好秩序,排队时应保持人与人之间不少于50cm距离。

(4)就座:

按规定实施“交叉”就座,不得合面就座及就餐,禁止在贴有禁座标识位置上就座就餐。

(5)就餐:

就餐时取下口罩,不得交谈,就餐完毕后及时清理台面并佩戴好口罩。

(6)离开 就餐完毕后,应及时科学洗手,并立即从餐厅西北门或北门离开餐厅,不得在餐厅内逗留。

(7)就餐流程图 离开 就餐 就座 取餐 洗手 进入餐厅 洗手

关于疫情企业复工文案范文(精)三

为了贯彻落实中央、省、市、市教育局关于对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,应对当前这场没有硝烟的战役,倡导我校教师站在更高的视野进行教育教学思考,改变教育思维,迎接教师居家办公、学生居家学习面临的挑战,做到“防控”与“教学”两手抓两不误,努力做到“停课不停学”,现针对我校的实际情况,对疫情防控期间的教学工作计划如下:

一、应对疫情教学工作实施宗旨

1、强化责任意识。面对疫情给学校教学工作带来的挑战,每一位老师都是这场没有硝烟的战役中的战士,从主管领导、教学干部、教研组长、班主任、教辅人员到每一位任课教师,积极执行自己的岗位工作指令,确保学校的相关要求得到全面落实。

2、做好安全稳定工作。在应对疫情的使命面前,重点是全力做好教师、家长、学生的情绪稳定工作,在集备、教研、上课、作业、沟通等教学环节,不给教师、家长、学生增加额外负担,积极配合和落实好国家、省、市的疫情防控的相关要求,努力为教师、学生营造轻松愉悦的居家办公、居家学习环境,克服对教学进度、学习效果的焦虑情绪。

二、各教学环节具体实施计划

1、科目设置和作息时间安排

在2月16日原定开学日期前,不得提前开展各种形式的线上或线下的与课程授课有关的教学活动,包括新授课和复习课。严禁各年级、各学科在《寒假学习建议明白纸》(寒假前已发给每一个学生)的基础上通过网络增加学生的课业负担,除寒假作业外,不得以专题讲座、网络答疑等方式额外另行布置作业,增加学生负担。如果出现类似现象,根据学校相关规定将对教研组长进行问责。

在延迟开学后的网络授课安排中,严格按照教育局的相关文件要求设置上课时间及上课内容,重点抓好毕业年级的网上教学工作,其他年级的网上课程以复习为主,在确保覆盖所有学生的前提下可以采取“先学后教”的方式做好新授课的预习;春季学期开始后,原则上实行“零起点”教学,任何学科不得抢赶进度,任何时候都不得给家长布置作业或让家长代为评改作业。指导学生加强自主管理,并对学生进行心理疏导以及居家学习方法指导。在作息时间上,设置课间操、眼操、课间休息时间,严控教师在网络授课期间出现提前上课、拖堂等现象,以保证学生有充裕的时间缓解用眼过度的压力,进行必要的体质锻炼,愉悦身心。

在每天15:20以后的课程安排中设置学科答疑,负责答疑的老师主要解答在线学生提出的问题,或者是对有需求的学生进行居家学习的心理和方法指导,特别是对于父母是患者、医护人员或者是其他奋战在防疫一线的工作人员的子女的学生,班主任和任课教师都要进行更多的关爱。

2、集备教研实施路径和宗旨

教研组长按照工作需要组织本学科教师进行教研和集备,在集备教研过程中,引导本组老师强化科学意识,不迷信,不盲从,不信谣,不传谣。坚决执行上级主管部门制定的各项政策,帮助家长、学生克服各种恐慌情绪,做好维稳工作。在各学科教学内容安排上,严格按照上级传达的文件规定执行,不盲目赶超教学进度,授课方式以形象生动、丰富多彩、喜闻乐见的愉快互动方式为主,严禁“满堂灌”,做到统一授课思想、授课内容、授课进度、作业内容及形式。心理、音乐、美术、体育结合我校相关校本课程进行充分的集备,对学生进行必要的心理疏导、体质锻炼、陶冶情操、愉悦身心的教育和引导,在具体教学环节可以设置适宜的亲子互动项目,切实发挥调节学生居家学习期间学习状态和学习情绪的重要作用。

延迟开学期间,各学科要根据疫情防控形势需要,打好提前量,动态备好必要课程。对开学后在家隔离、不能到校上课的学生,要提前备好工作预案,采取录播课、网络直播课等必要形式,保证学生学习需要。

同时各教研组长也要合理安排集备教研任务,减轻老师们的备课负担,帮助老师们疏解紧张情绪。

3、网络授课教学常规

各位老师要严格执行集备思想,不得在集备内容之外,随意改变进度、添加作业,不得出现提前上课、拖堂等现象。在课堂上不制造和传递焦虑情绪,对学生以鼓励、赏识为主,充分发挥学生的主观能动性,营造轻松愉悦的课堂氛围。如果在授课过程中发现情绪异常的学生,应在第一时间在充分保护学生隐私的前提下向教研组长和班主任反应,教研组长和班主任向教导处和年级主任汇报,尽快作出应对策略,并做好相关记录。班主任班会课建议安排居家学习计划体会、生命教育、爱国主义教育、生活和劳动教育以及居家亲子互动交流等内容,并对学生以及家长进行居家学习、居家锻炼的相关方法指导。

4、作业安排

各集备组必须统一思想,减轻学生的课业负担。原则上语、数、外每天不得布置超过15分钟的书面作业,建议以弹性作业为主,可利用智慧课堂系统实现自动批阅和自动统计,无法自动上传的建议让学生纸质书写后拍照上传,供老师批阅。其他学科不留书面作业,不增加学生的课业负担。

5、与家长、学生的沟通建议

任课教师与家长、学生的沟通以安慰、鼓舞、传递正能量的内容为主,不在班级学习群内发送增加家长、学生焦虑情绪的信息,除疫情统计必需,不要求家长、学生在班级群内进行接龙,以减轻家长、学生的负担。

疫情当前,我们全体教师要提高政治站位,要做好学生的文化知识教育,更要做好学生信仰的教育、大爱的教育、人生价值观的教育,换思路,换方法,换形式,换途径,以更高的责任担当和使命意识完成好我们的职责!

关于疫情企业复工文案范文(精)四

为及时有效地预防、控制和扑灭新冠病毒疫情,最大程度地减轻机关企事业单位复工后疫情对我镇公众健康造成的危害,保持经济持续稳定健康发展,保障员工及家人的身体健康安全,依据《应急法》、《重大疫情应急条例》、《省机关企事业单位复工疫情防控指南(1.0版)》、《市突发公共卫生事件应急预案》和国家、省市有关规定,结合我镇防控实际,制定本预案。

(一)统一领导,分类管理,快速反应,果断处置,预防为主,群防群控。机关企事业单位复工后如果发生新冠病毒疫情,要在镇党委、政府的统一指挥下,负责组织、协调复工后疫情应急处置工作。各职能部门要迅速作出反应,采取果断措施,按照“早、快、严、小”的原则迅速处置,严格消毒,彻底灭源,隔离封锁,溯源追踪,及时控制和扑灭突发新冠病毒疫情。各村(社区)和机关企事业单位按照预案规定,在各自的职责范围内做好疫情应急处置有关工作。

(二)落实各项预防措施,做好人员、技术、物资和设备的应急储备工作,并根据需要开展应急演练。开展机关企事业单位复工后疫情监测、预警预报和应急演练,及时做好人防、物防、技防等工作,对复工后各类可能引发新冠病毒疫情的`情况及时分析评估、适时预测,做到疫情早发现、快行动、严处理、不留隐患。机关企事业单位复工后疫情应急处理工作要依靠群众,全员防疫,动员一切资源,做到群防群控、联防联控、稳防稳控。

我镇成立机关企事业单位复工后新冠病毒疫情应急处置工作领导小组,由镇长任组长,其他副职领导任副组长,成员由镇防控办、经贸办、应急办、食安办、卫生办、卫生院、劳保所、民政办、派出所、林业站、畜牧站、党办、纪委监察办负责人组成。镇复工应急处置领导小组各成员单位,都要接受统一领导、统一指挥、统筹协调,并各司其责,确保政令畅通,共同做好复工后疫情应急处置工作。镇复工应急处置领导小组办公室设在镇防控办,主任由镇防控办主任兼任,具体负责督导机关企事业单位复工后开展员工排查、监测隔离、卫生消毒、宣传教育、厂区(办公区)管理、物资保障、餐饮安全等工作,组织精干力量开展应急处置,强化系统内、部门间、镇域内各单位信息共享和联防联控,全面贯彻落实镇复工应急处置领导小组的其他指示。

机关企事业单位承担法人主体责任,应自觉履行第一责任人职责,组织成立各专门工作小组,制定细化措施,明确工作职责,确保防控责任落实到人到岗到区域。

卫生院承担疫情防控指导责任,负责制定防控工作规范。指导机关企事业单位做好消毒、通风和个人防护工作。指导开展多种形式的健康教育、防控知识培训。指导开展复工人员排查情况报告、日常健康监测以及出现相关症状病例后的处置。

派出所。负责复工后的疫点封锁、疫源追踪,加强疫点社会治安管理、安全保卫和信访维稳工作。协助优先运送应急处置疫情的人员、物资、药品和器械。维护复工后疫点交通秩序,必要时进行交通管制。对不配合防控应急处置工作人员的违法行为予以上线严肃惩处。

各村(社区)协助镇党委、政府落实基础疫情防控责任,实施“网格化”管理,对辖区人群开展逐户排查,建立排查档案,同时配合机关企事业单位、卫生院做好复工人员随访和居家隔离观察等工作。

其他职能部门,在各自职责范围内配合做好复工应急处置工作,各司其职,各尽其责。

1、机关企事业单位拟复工复产,各单位负责人向镇防控应急处置办报备,经审核符合复工条件后,签署法律责任承诺书,方可复工复产。

2、单位组织复工人员认真填写个人健康信息报告表,掌握真实准确健康信息,不得瞒报、漏报。

3、单位组织复工人员上岗前进行体温测量,如实登记,并实行健康日报告制度,由单位汇总后报镇复工应急处置办,附送卫生院。

4、单位实行外来人员体温检测和来访登记制度,对发热和异常症状的来访人员及时向镇复工应急处置办和卫生院分别报告,并做好应急隔离。

1、单位要构建与村(社区)、卫生院信息共享机制,每个单位都要确定一名疫情防控联络员。镇复工应急处置办牵头,村(社区)、卫生院与各单位疫情防控联络员建立微信工作群。

2、单位要配合派出所、移动分公司、卫生院,利用大数据核查、分析研判等手段,开展人员行踪和健康信息筛查。

3、单位负责组织排查并填报复工人员疫情排查统计表。

4、对没有离开地区且没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,经体温检测合格的正常复工。

5、对没有离开地区但有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,外地区抵人员有与确诊病例或疑似病例密切接触史的,实施集中隔离医学观察。

6、有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,实行居家单独隔离14天,由单位负责组织实施,由卫生院、村(社区)配合监管和检测。

7、有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,凡经我镇及上级疫情防控领导小组确认的重大项目参与人员和其他重点人群,由单位组织筛查,筛查结果没有问题的正常上岗。

8、从湖北抵人员,虽没有发热症状,仍需实施集中隔离医学观察。

10、从湖北抵人员,有发热症状的,直接交由市医院发热门诊收治。

1、单位要为不具备居家隔离条件的人员提供隔离条件,要按照疫情防控要求设置临时隔离室,并做好隔离期间人员生活保障和心理疏导工作。

2、单位无法提供居家隔离条件的,可以到市金河宾馆隔离观察,或由各村(社区)与员工签订“居家隔离协议”,隔离观察14天无异常后方可复工。

3、村(社区)负责为辖区外出务工人员开具外出务工证明。

1、疫情防控期间,原则上暂停食堂集体就餐,倡导推行盒饭制,避免员工集中用餐。

2、对确有安排食堂集中就餐需要的,严格加强就餐安全管理,实施分餐制,提倡分时段进餐、食堂分批次供应份餐,避免人员聚集,原则上就餐人员保持1、5米安全距离,并向镇食安办报备审核。

3、食堂和餐饮工作人员必须严格落实行业卫生管理要求,特别是必须全程佩戴口罩。

4、单位要每日对就餐场所及相关设备设施进行严格消毒,并建立消毒登记制度。

5、单位要保证食堂安全卫生,保持食品加工、包装、储存等场所环境整洁,确保食材不受污染。

6、单位要严格落实餐饮服务食品安全操作规范,确保不发生食品安全事件。

1、单位要做好复工前的防护物资准备,包括但不限于口罩、酒精、洗手液等防护用品,原则上配备红外线测温仪等。

2、单位要对办公场所、生产车间、卫生间、员工宿舍等区域和楼梯扶手、门把手等公共设施定期进行规范消毒,做好封闭场所通风换气,原则上不使用暖风或空调。保持环境清洁,设置废弃口罩垃圾箱,对垃圾及时分类清理。

3、单位要督促员工在公共场所全程佩戴口罩,鼓励步行或乘坐私家车上下班,原则不乘坐客运车辆。

4、单位要做好员工防护知识培训,提升员工自身健康管理能力。

5、原则上不召开人员集中的会议,尽量采用网络视频会议方式。

1、单位要开展疫情防控知识宣传教育,主动联系卫生院,利用电子显示屏、微信公众号、横幅标语、宣传板、工作群、短信通知等多种方式,宣传新冠肺炎防控知识。

2、单位要组织工作人员利用学习强国、国家卫生健康委网站等平台,学习疫情防控知识,提高疫情防控意识。

3、单位党组织要主动发声,正面引导工作人员不传谣不信谣。

1、单位要建立疫情防控应急管理方案,明确责任、明确流程,加强风险研判和隐患排査,做到“一事一方案”、“一点一对策”。

2、员工上班后如发现身体异常,如发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状,必须立刻通过班组、车间或办公室,以及单位负责人,立即上报镇复工应急处置办和卫生院,由卫生院立刻进行现场消毒或安排员工及时到卫生院检测,必要时由卫生院使用专用救护车,做好隔离防护,送往市医院发热门诊收治。

3、单位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的诊断和报告意识,固定专人负责,对于不明原因发热、咳嗽等症状的病例,要注意询问发病前14天内的行动轨迹,了解本人近期有无赴疫区的旅居史、有无与哺乳动物、禽类的接触史,尤其是野生动物的接触史,以及有无与类似病例的密切接触史。

4、单位排查出的员工与疑似病例、确诊病例密切接触者,先行隔离,单位负责人第一时间上报镇防控办和卫生院,按照操作规程,由镇防控办和卫生院分别上报,根据市防控指挥部确定具体应急处置措施,配合做好密切接触员工的追踪和管理。

各村(社区),各企业和各有关单位,要高度重视复工后的疫情应急处置工作,扛起疫情防控主体责任,持续强化防大疫、打大仗的思想准备,以严之又严、细之又细、实之又实的要求,切实做到“早监测、早发现、早报告、早隔离、早诊疗”,以防疫情在我镇输入、蔓延、输出和控制疫病传播,确保我镇新冠肺炎疫情防控工作稳定有序进行。

复工后的机关企事业单位要实事求是提供疫情防控期间安全风险防范情况,以及企业复工复产有关情况,精准查改存在的问题,进一步查缺补漏,坚持预防为主,采取环境整治、消毒灭源、强制检疫、强化堵源、疫情观测和重点员工24小时监管等综合措施,确保复工后疫情的`防控工作落到实处。

各职能部门要加强监管,督促落实各项职责,重点督导复工后的机关企事业单位在疫情的预防、报告、调查、控制和处理过程中有无谎报瞒报、玩忽职守、失职、渎职等违纪违法行为,一经发现,绝不姑息,严肃处理,触犯刑律的,依法追究刑事责任。

关于疫情企业复工文案范文(精)五

根据最新的防范区、管控区、封控区划分,以及工业企业所属区域和规模,按照“先防范区后管控区再封控区”和“先规模以上后规模以下”的原则,在保证疫情防控、安全生产和环保等措施到位的前提下,有序复工复产。

结合我市实际,首先组织防范区企业复工和员工返岗,待管控区、封控区解封后,根据市指挥部相关规定,再行组织管控区、封控区企业复工复产。

(一)规上工业

1、在防范区的企业向所在镇(街道)、开发区提出复工申请。企业需制定复工复产疫情防控实施方案(模板见附件6),健全复工复产疫情防控工作领导机构,并提报第一批复工人员名单,企业主要负责人签署“企业复工复产疫情防控承诺书”(附件4),以上资料报所在镇(街道)、开发区备案。

2、镇(街道)、开发区核实汇总情况,提出审核验收意见。接到企业申请后,根据实际核查相关情况,指导企业修改完善疫情防控实施方案后,于每天中午12:00前,汇总复工复产企业名单,提出审核验收意见,签字盖章后报xx市工业企业疫情防控及复工复产组。

3、xx市工业企业疫情防控及复工复产组对企业申报资料进行认真审核,提出意见建议并备案,第一时间反馈给镇(街道)、开发区。原则上,当天提出申请当天审批。

(二)规下工业

可参照规上工业审批流程,由镇(街道)进行审核备案和复工许可,每日下午18:00前报送当日复工企业名单。

(三)员工通行办法

复工企业居住于防范区的员工点对点接至厂区后,实行封闭管理,原则上不流动,镇(街)、开发区要严格做好监督,确保管控到位。

1、严格落实疫情防控属地责任和企业主体责任,做到定期核酸检测、员工健康管理、防护措施、应急物资、防疫知识培训“五到位”,健全信息共享、会商研判、联防联控工作机制,切实保障职工健康安全和经济稳定运行。

2、严格落实疫情防控规定和分级分类管控要求,各企业务必严格执行市指挥部各项规定,按照防范区及区外人员分类造册,认真核实复工人员信息,镇(街)、开发区要对照分区,严格把关,确保信息准确无误。要实行“一企一策”“一厂一案”差异化防控措施。

3、复工复产企业应当对照《企业复工复产疫情防控工作指南》,认真做好复工前准备、落实复工后疫情防控工作要求。按照市统筹疫情防控和经济运行领导到小组(指挥部)的有关规定和安排进行核酸检测,做好登记,并向xx市工业企业疫情防控及复工复产组报告检测情况。

4、严格落实安全生产责任制,确保企业复工复产工作安全顺利推进。

关于疫情企业复工文案范文(精)六

参加疫情防控的工作人员及全体业主朋友:

10月26日,新冠肺炎疫情突然袭来,冲破了我们坚守两年多的抗疫防线,扰乱了广大业主正常的生产生活秩序。全体顺安人员日夜奋战,团结一心,24小时坚守岗位,快速、有序推进疫情防控各项工作。

感谢“挺身而出、积极奉”的您。凌晨十一半点接到上级静态管理的通知后,同志们简单收拾行囊,来不及和家人告别,迅速赶往管理的小区现场。关闭所有出入口、业主群内下通知、准备防疫物资、排查病患人员、孕产妇人员、孤寡老人名单等各项工作有条不紊地进行着。

正是你们最坚决的态度、最迅速的行动、最果断的措施,经过昼夜抗疫攻坚后,取得了抗击疫情的阶段性胜利,业主生活重新回到正轨。在此,我们向所有坚守疫情防控一线的顺安物业工作人员,致以最衷心的感谢和最诚挚的敬意!

病毒无情,人间有爱。一方有难,八方支援。疫情阻隔了空间的距离,却阻挡不了爱心的汇聚和真情的问候。很多业主朋友们了解物业人员缺衣少吃后,主动将家中被褥、电饭锅、电磁炉、碗筷等纷纷捐给物业无偿使用,有的还将家中自备的饭菜做好送给工作人员,有的还把家中的消毒酒精、84送给物业人用于个人防护,还有业主的用微信发来红包用于封控物业人员购买生活用品,你们的每一份援助,都是沉甸甸的关怀和托付,温暖着每一位奋战在抗疫一线的员工;你们的雪中送炭、大爱无疆,温暖着我们每位物业人,更坚定了我们众志成城、战胜疫情的信念和决心!你们对抗疫工作人员的关心和支持凝聚在实际行动中,与顺安物业并肩作战,共同谱写了疫情防控最动人的篇章。

上下同欲,共克时艰。疫情面前,所有业主严格执行防控政策,服从管理“足不出户、不出小区”,最大限度减少了聚集风险;你们连续多轮核酸检测,有序排队主动参与,为全面筛查检测奠定了基础;“疫”路有你,感恩同行。正是有了你们的牺牲和奉献、坚持和努力,才有了今天来之不易的疫情防控成果。

阳光总在风雨后,乌云散尽复天晴。当前,战“疫”仍在继续,病毒仍在变异,这深刻警示我们“躺平”不可取,“躺赢”不可能。真诚希望大家勠力同心、再接再厉,持续增强对当前疫情防控政策的信心和耐心,万众一心守护好我们共同的美好家园。

解封不等于解防,我们可以欣喜,但思想决不能松懈、常态化防控措施绝不能松劲。让我们心手相牵,风雨与共,共同守护疫情防控成果,没有一个冬天不可逾越,没有一个春天不会来临!

xxx

20xx年x月x日

关于疫情企业复工文案范文(精)七

自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来,xx集团公司党委高度重视、迅速响应,坚决贯彻落实中央、省、市和省国资委党委疫情防控工作的部署和要求,统筹疫情防控安排和生产经营工作,把职工群众生命安全和身体健康放在首位,全公司上下坚定政治定力、主动担当作为、齐心聚力防控,竭尽全力抗击肺炎疫情,全方位做好疫情防控和应对工作,确保疫情防控工作的决策部署和贯彻执行见实效。

xx集团公司为有效应对疫情防控,1月xx日,集团公司紧急召开党委会议,学习传达习近平总书记疫情防控重要指示和国务院常务会议精神,研究和部署做好疫情防范应对工作。公司要求各级领导干部高度重视疫情防控,研究稳产对策,积极配合省委省政府相关工作,各级领导干部坚守岗位,严格执行24小时值班制度,将疫情与生产经营同部署、同检查,成立公司疫情防控领导小组和生产经营管控小组,扎实有效开展疫情防控和统筹生产经营工作,形成“领导、指挥、行动、报送”四统一的工作机制,力保公司疫情防控与生产经营“两不误”。同时,公司利用微信平台、移动通信等多种形式对疫情防控进行了再强化、再部署,各公司、各单位坚定贯彻落实习近平总书记重要指示及李克强总理重要批示,根据省委省政府相关工作要求,把疫情防控工作作为首要政治任务缜密决策、快速响应、行动有效,有序有力的组织好疫情防控各项工作。

疫情防控工作全面响应以来,公司疫情防控领导小组和生产经营管控小组稳步推进疫情防控和生产经营工作,在做好本区域疫情防控的同时积极响应党中央和省委省政府号召,履行企业社会责任。

各级党组织负责人坚守岗位、深入一线,及时指导和掌握信息,担当疫情防控责任。疫情防控工作投入以来,公司按照“外防输入、内防扩散、排查预警”的总体要求,公司安委会于1月xx日制定下发了《xx集团公司关于预防新型冠状病毒肺炎的通知》,公司党委于1月xx日制定下发了《xx集团公司党委关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的通知》,各公司、各单位全面响应落实通知要求,集团公司紧急采购消毒、防护、测温等保障物资,保证各公司、各单位防疫物资到位,并对防护物资建立台账和做好应急储备。公司暂停休假、出差一切外联活动,建立每日人员信息统计,对返x人员实时掌控和采取14天隔离措施,对重点乡镇村人员重点掌控,针对出入受限人员公司通过租赁和盘活办公用房等措施给予提供临时住房,并通过与村镇政府沟通对出入受限人员提供可行帮助。特别是在疫情防控关键期,为确保疫情防控工作与正常生产经营同步,公司生产厂区和住宅生活区域全面行动、防范疫情。其中,生产厂区各公司、各单位对人员密集场所(食堂、浴池、休息室、会议室、电梯间),生产公共区域定点定时通风、消毒。公司门卫对入厂职工、外来访客及外来物资车辆随车人员进行体温测量和记录,对异常人员及时提报处置。公司对业务涉及的相关方人员同步建立人员管控信息,排查异常人员及时防控,并针对相关方人员在我公司工作资源受限等情况,将部分疫情防控物资无条件提供,以共同抗击疫情。另外,针对节后复工,公司疫情防控领导小组在全公司树立复工疫情防控理念,以安全生产思维防控疫情,各公司、各单位围绕“员工受限或隔离造成的职工短缺、生产设备机具的消毒清洁、生产物料供货车辆人员的防疫、疫情防控监测、生产办公公共等区域环境治理预防感染”等五方面生产运行进行盘点,进行全方位防控。同时,按照集团公司疫情防控领导小组要求,安全管理部门每日对各公司、各单位“防护消毒、防疫教育、防疫措施、杜绝三违、5s管理”等防疫内容进行稽查,并全力跟进各单位节后复工人员管控、环境消毒、疫情宣传、物资筹备等方面工作,确保公司疫情防控措施落实到位。生活区物业公司以应对家属住宅区域疫情防控工作为重点,在家属区利用粘贴宣传防疫知识、悬挂防疫横幅和广播不间断宣传等方式对居民进行防疫引导,提高防范意识。同时对生活区楼梯间、电梯间、公共区域进行防疫消毒,并在各小区门卫设置劝返点,严控外来车辆人员,防范疫情传播。

与此同时,结合社会疫情变化趋势,为快速应对和部署防疫工作,公司疫情防控办公室制定《突发公共卫生事件应急预案》,对疫情突发事件快速准确进行应急处置。同时建立《xx集团公司人员防控统计表》,及时对人员各类状况信息进行日统计汇总分析、跟踪评判,对疫情防控工作按日发布简报,使公司疫情防控领导小组及时掌控疫情防控信息和安排部署工作。各公司、各单位以职工群众利益为首位,抓实疫情防控,对全公司人员身体状况、返宁外出人员、上班受限人员、休息休假人员、各类外来入厂人员、外协单位严密筛查,对全公司涉及的生产、生活区域做好消毒预防,及时发布疫情防控信息,在全公司范围内宣传防控注意事项告知内容,保障公司正常生产生活秩序。同时,公司疫情防控办公室制定《预防新型冠状病毒肺炎疫情消毒工作管理制度》,严格执行生产、生活区域消毒管理要求,并向公司全体职工及物流入厂车辆驾驶人员下发《疫情期间防控注意事项告知书》、《疫情防控温馨提示》、《物流入厂车辆疫情防控倡议书》等宣传材料,各公司、各单位均按要求在单位办公楼、生产生活区域、公司门卫进行粘贴发放,向全体职工及物流入厂车辆驾驶人员进行宣传告知,做到严格遵守和执行。

另外,根据上级应急管理部门疫情防控工作要求,积极与上级部门对接,按期报送《湖北省来x人口摸排日报表》、《其他省份来清人口日报表》、《返宁人员信息统计表》及《生产运行状况及危化岗位人员信息统计表》,严格履行社会责任。并在疫情防控关键期,向xx省红十字会捐款xx万元,向我省政府捐赠口罩xx只,助力打赢疫情防控攻坚战。

根据公司党委要求,各单位基层党组织书记对疫情防控工作亲自抓、总负责,对职工群众全力开展疫情防范服务引导,扎实推进公司应对疫情防控工作要求,各基层党组织主动做好在岗员工个人防护用品和在岗期间生活保障,各项防疫措施的落实执行得到全方位贯彻,通过疫情防控和生产组织,减少因疫情防控对生产生活造成的影响,为疫情防控和公司生产顺行做出努力。

另外,公司宣传部门组织基层党组织开展应对传染病疫情的宣传教育和引导,对疫情防范知识、重要指示精神、疫情工作动态、疫情防护要素,采用企业微信、新闻动态、宣传横幅、粘贴告知、广播宣传等方式向广大职工进行疫情知识普及,全面提升公众的自我防护意识及工作生产区域疫情防范行为,达到了统一思想、统一行动的疫情防控要求。

根据党中央疫情工作领导小组关于做好疫情防控的工作要求,集团公司积极贯彻落实企业属地主体责任和中央国务院疫情防控决策部署,公司疫情防控领导小组全力组织各公司、各单位落实疫情监测、排查和预警,目前,全集团公司人员疫情防控统计日报工作机制履行良好,为疫情的早发现、早报告、早隔离、早治疗和疫情动态的管控形成了有效的基础分析台账。

从疫情防控工作全面打响以来,集团公司疫情防控工作整体平稳运行,全公司xx名职工未出现人员感染和疑似病例,对xx名外省返宁人员、xx名重点乡镇县人员、xx7名出现感冒发烧咳嗽症状人员均实施重点防控,严格医院隔离或在家隔离措施,待人员身体状况监测正常,隔离期满后复工上岗。

当前,全国疫情形势十分严峻,公司正处在深化改革和扭亏脱困关键时期,在防控疫情风险的同时,公司成立生产保障领导小组,组织开展各项工作,全力保障公司在当前严峻的形势下有序开展扭亏脱困工作,跟进保供和生产,提前预判形势发展,全力保证资金正常、物料可供、生产稳定。鉴于疫情影响,各乡、镇、县按当地新型冠状病毒肺炎防控封闭,造成受限职工较多,生产组织带来困难。另外,针对疫情防控,公司物资管理部门急采的口罩和消毒防护用品因生产和防疫工作的共同需要,已不能正常满足职工防疫所需的配发,公司也在积极想办法调控解决防护用品,保障职工的防护需求。

综上所述,xx集团公司在疫情防控工作期间,将百折不挠的贯彻党中央国务院和省委省政府的指示精神,发挥基层党组织和党员领导干部的模范作用,坚决履行好疫情防范任务,坚定履行好企业社会责任,xx集团公司有信心在省委省政府和有关部门的统一部署和公司党委的领导下,打赢疫情防控攻坚战和稳定公司生产运行。

关于疫情企业复工文案范文(精)八

奋战在抗疫一线的物业企业及从业人员:

大家辛苦了!

自3月28日我区发生新冠肺炎疫情以来,台儿庄区物业服务企业严格按照区委区政府、区疫情防控指挥部的安排部署及区住建局等部门的相关工作要求,积极响应物业企业党委的紧急倡议,从严从紧从实从细做好物业管理服务区域疫情防控工作。全体物业人员始终坚守在抗疫一线,用实际行动展现决心和勇气。

在这场疫情中,全区物业企业闻令而动、迅速响应,党员先锋队临危不惧、冲锋在前,物业人员主动请缨、暂停休假,竭尽全力服务一线,全区600余人物业人员、医务人员、公安干警、环卫工人、网格员、督导员以及志愿者们,在疫情面前,为大家送温暖、递真情,同舟共济、携手与共,为居家隔离人员送上沉甸甸的蔬菜包;为网格值守人员搭建整洁保暖的临时“小家”;为封控区内的业主传递生日的祝福……大家将心比心、急人所急,于细微处保障广大业主的日常生活和身心健康,增亮了“红色物业”温情服务的行业底色。

在这场疫情中,全区物业人尽责任、展担当,不辞辛苦、夜以继日,24小时不间断执行“亮码扫码、测温、戴口罩”门岗查验,任劳任怨,不分昼夜挨家挨户组织业主进行核酸检测,背着三十斤的消毒液喷洒小区的各个角落,推着满载生活保障品的手推车来回穿梭……平凡的岗位有着不平凡的执着与坚持,大家在工作中展现了爱岗敬业、不畏辛劳的行业精神。

这场疫情的阶段性成效,离不开我们台儿庄区物业人的付出和努力。在此,台儿庄区住建局向积极落实疫情防控工作的全区物业服务企业、从业人员以及全体一线工作人员致以衷心的感谢和诚挚的敬意!

清阳曜灵,和风容与。台儿庄将会重拾往日的蓬勃生机,大家共同守护的家园也将会回归往日的幸福安逸。我们要严格落实区委区政府常态化疫情防控刚性要求,依法依规、科学规范做好解封工作,把“解封不解防”的要求落实到社区、落实到家庭、落实到个人,毫不放松做好常态化疫情防控,在防疫重点环节上持续发力;同时要充分展现“红色物业,安居台城”的温情服务和人文关怀,打通群众幸福美好生活“最后一公里”。大家携手同心、不懈努力,继续守护好我们共同热爱的美好幸福家园,守护好美丽台儿庄千家万户的温情暖意!

此致

敬礼

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20xx年xx月xx日

关于疫情企业复工文案范文(精)九

1.成立疫情防控应急领导小组,饭店总经理为应急小组组长,全面统筹落实疫情防控工作。

2.实行“一店一策、一店一案”方式,结合实际编制本饭店防控应急预案,制定完善应急预案。

3.成立专门的消毒小组和督查小组,负责饭店内各区域的消毒和检查落实工作,并建立消毒、检查等台账,做到有据可查、有迹可循。

4.保持公共场所空气流通,禁止使用中央空调。

5.保持环境卫生整洁,及时清理垃圾。

6.顾客和在岗人员必须佩戴口罩,不佩戴口罩人员一律不得进入单位,对口罩、手套等常用防疫用品进行集中回收处置管理。

7.严禁开展聚集类活动。

8.在显著位置处通过 led 屏播报或张贴病毒防控宣传材料。

9.在入口处对顾客进行体温测量并记录,凡是超过

37.3℃的,并伴有发热、干咳、乏力等症状的,禁止入内 并第一时间上报属地疫情防控管理单位。

10.对入住的顾客必须实名登记,包括但不限于顾客姓名、性别、年龄、身份证号、联系方式、顾客属地信息、抵烟时间、抵达车次、座次/航班号、座位号、来烟预接触单位个人及联系方式、健康状况、预离烟时间、预离烟车次、座次/航班号、座位号等,所有信息记录应确保无误, 备案留存。

11.告知顾客服从和配合旅游星级饭店在疫情防控期间采取的各项措施,注意个人卫生防护、维护公共卫生。

12.配备测温仪和一次性使用医用口罩等防护用品,对不配合或干扰防疫措施的行为,依法报告公安部门。

13.严禁承办任何聚会、聚餐活动,尽量采取外卖配送方式就餐减少堂食,对住店客人采取送餐上门服务方式,如进店就餐应间隔桌位就餐,就餐人员间隔距离不得少于 1.5米。

14.推出并倡导“无接触”网络预订服务。

15.完善并倡导刷卡支付、各种移动支付方式结算。

16.加强对员工的培训,采集员工疫情控制期间的动态信息并登记汇总,有湖北居住史、旅行史以及与确诊或疑似病例有过密切接触的员工,必须严格进行 14 天集中隔离观察。

17.在岗员工每天实行晨、午、晚体温检测制度,做好记录和建档工作,若员工体温超过 37.3℃,应要求员工回家观察休息,一旦发现员工有发热、干咳、乏力等疑似症状,应立即停止工作,及时到医疗机构就诊。

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