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组织行为学激励心得体会及感悟 组织行为学激励理论心得体会(七篇)

时间:2023-03-22 11:28:29

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组织行为学激励心得体会及感悟 组织行为学激励理论心得体会(七篇)

从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

描写组织行为学激励心得体会及感悟一

“党章党规”和“系列讲话”是中国共产党执政的基本理念,也是民众最为信服的“章程”,如若党员干部不加强“党章党规”和“系列讲话‘的学习,不仅思想要抛锚,行动要越轨,而且还会被腐朽的思潮所侵蚀,更还要走上犯罪的道路;藐视“党章党规”和“系列讲话“的“周老虎”如此,“徐老虎”如此办。

还有那些被中纪委通报的诸多腐败分子也如此;因此,“党章党规”和“系列讲话“是党员干部的精神食粮,更是民众赖以生存的“法宝”;党中央如此重视抓“党章党规”和“系列讲话”的学习,不仅抓到了点子,还迎合了时代的脉搏、乃至民众的心愿。

抓“党章党规”和“系列讲话”的学习,就是在给党员干部增添精神食粮;“没有正确的政治观点,就等于没有灵魂”。党员干部如何加强“党章党规”和“系列讲话”的学习呢?笔者认为:

其一、基层党组织要重视此项工作,结合工作实际制定出切合实际的“学习计划”;

其二、安排专题讲座,邀请专家学者作讲座(提高理论基础);

其三、进行警示思教育(带领党员干部到监狱参观,聆听犯罪人员现身反省之语而受其教育);

其四、规定自学时间,让党员干部自学“党章党规”和“系列讲话”内容,为让自学落实处,组织者(查笔记,查心得体会,自学检测);

其五、时段理论考核,合格者给与奖励,反之一票否决。

其六、学以致用,开展定时与不定时的对工作岗位劳动效果的督查,让‘学’变‘干’而增添动力;只有这样,才能把学“党章党规”和“系列讲话”落到实处;只有这样,“学”与“干”才能有机的结合起来;只有这样,“学习教育方案”才能不成为一纸空谈。

“两学一做”的学习教育不止是一次活动,“两学一做”的学习教育事关“党章党规”和“系列讲话”执政力度的效果,事关中国共产党今后的生死成亡,事关党员干部的工作效率;更事关党组织在百姓心目之中的形象与地位;因此,只有“增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”,才能“坚定理想信念、保持对党忠诚、树立清风正气、勇于担当作为,充分发挥先锋模范作用。”由此可见:“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”必须持之以恒的开展下去,只有这样,党员干部的“态度、素质、质量、形象、能力”才能得以提升。

描写组织行为学激励心得体会及感悟二

根据指挥部第三支部关于召开一季度组织生活会的安排,结合“治顽疾、转作风、提效能”专项行动,就“发挥党员先锋模范作用,促进干部作风再提升”的主题,对自己进行认真剖析,现将查找的问题和有关整改措施汇报如下:

(一)“庸”的方面。理论学习不够深入,政治敏锐性、鉴别力不够强,在有些工作上还不能用更高的标准衡量自己、要求自己,在运用理论指导实践的过程中缺乏灵活性。不能很好的将理论知识运用到实践中,用来指导工作,促进工作开展,坚定的信念得不到实践的稳固。

(二)“懒”的方面

日常工作中,敢为人先的工作干劲有待进一步提高,对工作中出现的新问题、新矛盾,有时存在等的思想。在工作中有时会变得犹豫不决,处理事情不是很到位,实际操作中立场不够坚定。

(三)“慢”的方面

在工作上有时候虽然有思路、有计划,但没有以有力的措施去抓好落实,往往依赖领导去抓,担当意识不足,存在畏难思想。

1、要加强学习,在提升素质上下功夫。这是做一名合格党员的基本要求。学习是一个永恒的主题,作为一名党员干部,必须勤学习,善学习。只有勤学习,加强学识修养,才能博采众长,提高自己;只有善学习,加强政治修养,才能集思广益,提升素质,不断提高解决问题、服务全局的能力和本领,成为一名坚定不移跟党走,尽心竭力促发展的合格党员。

2、要从严从实,在真抓实干上下功夫。这是做一名合格党员的必然要求。人们常说,“群众看党员,党员看干部”。看什么,既要看思想觉悟,也要看工作表现和工作业绩。所以,作为一名党员,一定要敬业爱岗、勤奋工作,把自己的工作与党的形象和事业紧密联系起来,努力在工作岗位上作出贡献,以过人的本事说服人,以出色的业绩说服人,成为人民群众的“带头人”。

3、要带头服务群众,在为民服务上下功夫。这是做一名合格党员的检验标尺。全心全意为人民服务是我们党一切行动的根本出发点和落脚点,共产党员要始终把党和人民的利益放在第一位,要带头发扬党的密切联系群众的优良传统,要认真为群众办实事、做好事。共产党员、特别是党员干部,要正确对待、运用手中的职权为人民服务,才能加强党自身的凝聚力、战斗力,才能展现出共产党人应有的先进性。

4、要弘扬正气,在作风正派上下功夫。这是做一名合格党员的现实体现。党的优良传统和作风,是党的先进性的体现。做一名合格党员,必须坚持和发扬解放思想、实事求是、与时俱进的思想作风;必须继承和发扬密切联系群众的优良作风;必须坚持和发扬艰苦奋斗、求真务实的工作作风;必须加强思想道德修养,培养积极向上的生活情趣,养成良好的生活作风。

5、要遵纪守法,在廉洁奉公上下功夫。这是做一名合格党员的思想基础。共产党员是政治组织的一名成员,必须严格遵守党的各项纪律;共产党员同时又是一名公民,必须带头遵守国家的各项法令。要正确把握党纪国法的内容、特征和要求,自觉规范约束自己的行为,在树立正确法纪观的基础上增强严守党纪国法的自觉性,在政治、思想和行动上与党中央保持高度一致。

描写组织行为学激励心得体会及感悟三

时光匆匆,转眼一年又过去了。回首这一年的工作,紧张而又平淡,在这一个个紧张平淡的日子里,一步一个脚印脚踏实地的走来。我积极认真地做好本职工作,完成好各项任务,始终用优秀共产党员的标准严格要求自己。现对我做个评价如下:

我深知做为一名共产党员要严格要求自己,在思想觉悟和境界上要高于普通群众,在行动上要时时处处先于普通群众,在工作业绩上要优于普通群众;还应热爱本职工作,踏实工作,干一行,爱一行,精一行,兢兢业业,恪尽职守,在工作岗位上体现全心全意为人民服务的共产党宗旨。为此,我努力提高自己的思想觉悟,时刻提醒自己要有大境界、大胸怀、大眼界,始终以满腔的热情投入到工作中去。

加强理论学习,首先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深入领会党的十九大精神,特别是新修订的《党章》,切实地提高了自己的思想认识;同时注重加强对外界时事政治的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,更加坚定了立场、坚定了信念,在大是大非问题面前,更能够始终保持清醒的头脑。

思想境界的提高和理论知识的加强,还要体现和用于工作实践,只有知和行的统一,才能学有所得、学有所用,学习才不流于形式。因此,我时刻提醒自己注意,什么是一个党员该做的,什么是不该做的,怎样做才能优于普通群众、优于普通党员;我经常用优秀共产党的标准来衡量自己,找出自己的不足和差距;首先,我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不足,并在工作中循序渐进地改进,知和行统一还不够,还需要长时间的知行统一磨练意志,达到知、行、意的统一,才能将缺点和不足改正并形成习惯和自觉自发行为。其次,在认识到自己的不足和缺点的同时,也要自信地发现自己的优点;对照标准,哪些是自己做得好的,要继续发扬;哪些自己做得比别人好,要敢于肯定。

今年4月,我开始从事组织员这个新的岗位,陌生而又新鲜,新的业务需要学习,新的岗位需要补充知识,需要职能角色的转变,知识体系的更新;为此,除了吃饭睡觉和周末,我把办公室当成家,经过短暂的学习和熟悉,自已感觉已不像初来乍到时的紧张和惶恐。

当然,加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容,只有不断加强业务技能的学习,才能适应企业发展的需要;只有不断的提高自己的理论素质,才能适应社会发展的客观要求。

描写组织行为学激励心得体会及感悟四

根据街道机关支部组织生活会的要求和安排,我结合自己的思想、工作和生活实际,深入查摆了自己在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、树牢"四个意识"、坚定"四个自信"、坚决做到"两个维护"以及履行"两个承诺"、履行"一岗双责"等六个方面存在的突出问题,并进行了深刻剖析,提出了整改措施。下面是有关情况的报告,请各位领导和同志们给予批评指正。

组织生活会上的整改落实情况。

我在的组织生活会上查摆出来的工作中缺乏责任感和使命感,没有突破创新的勇气和劲头,有一种安于现状、求稳怕乱、畏首畏尾的思想。对自己的工作不够严格,不能达到标准,导致工作质量和效率下降。对检查中发现的问题,本人进行了有效梳理,明确了整改措施和时限要求,经过一年的不断改进,已基本整改完毕,并将继续坚持下去。

第二部分主要问题:

在学习和贯彻新时代中国特色社会主义思想等方面:表现为没有把学习和贯彻新时代中国特色社会主义思想摆到突出位置,仅仅局限于上级安排的学习任务,不去学习和贯彻。研究不够深入。对党的政策理论和业务知识不认真学习,学习经常是应付差事,为了完成任务而学习,导致学习系统性、针对性不强,学习总结不够。与此同时,也不能做到学以致用,学以致用与思考相结合,业务工作不精。尤其是对党建工作缺乏全面的思考和思考,主动抓学习的积极性不高,对惠民政策学习的抓而不实,学习只停留在口头上,浮躁,不能沉下心来学中思,不能很好地把学到的理论知识应用到基层服务管理工作中去,业务学习不深入,理解不透彻,业务素质有待进一步提高。

在树牢"四个意识"方面:对上级决策部署了解不够,认识存在偏差,认为自己负责的***工作和***的工作,就是要做好辖区居民的服务和管理,落实好特殊救助、失独家庭一次性补助、住院补助等惠民政策。但是,缺乏政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,没有真正从街道的长远发展和群众意愿出发,缺乏机制的配套措施,没有细化的量化,推进工作中存在着被动应对现象,思路不宽,规划不远。在服务水平和服务质量方面存在着落实不到位、落实不到位、落实不到位、落实不到位、落实不到位、落实不到位等问题,未能真正做到真情服务“零距离”,

第三,在坚定“四个自信”等方面:第一,缺乏宗旨意识。不了解和不了解党的群众路线,在工作中主观意志成分较多,为群众想的东西较少,服务群众的本领较低,坐等上门多,主动服务少,存在着以上网代替上门,以电话代替见面的现象。第二,党性修养不够。对自己的要求放松了,工作的积极性、主动性、创造性减弱了,对自我教育、自我改造、自我完善、自我提高的要求标准降低了,对政治理论学习的自觉性和深思熟虑不够,对党员干部的思想认识不够,经常相互交流交心不足,自我批评不够。对特困救助、失独家庭等方面的工作,宣传解释不到位,群众工作不细致、不透彻,与群众沟通交流不多,导致一些居民产生抵触情绪,工作进展缓慢。

坚决做到“两个维护”和履行职责等方面:一是政治素质修养不够,与新形势下思想政治工作不相适应;政治学理论与业务知识不足,业务理论学习不够,业务学习内容单一,工作态度也局限于完成领导交给的任务,无法做到实、深、细。例如,做好计生协会工作,仅限于被动地完成各项任务,存在敷衍塞责的现象,没有真正从计生特色亮点入手,缺乏足够的提炼和总结,工作不够扎实,缺乏创造性的工作意识。造成***工作平淡无奇,无突出成绩。

在担当责任等方面:一是精神松懈,不敢担当。以人为本,不愿主动参与,在岗位上局限于完成自己的职责。第二,心怀忧虑,畏首畏尾。对于工作中的一些困难,怕出问题,不敢做,怕惹麻烦,存在少做少错,不敢主动干事的思想。

在遵章守纪等方面:不能按照“高标准、严要求、重落实”的原则,严格遵守街道的各项规章制度,对自己的要求不严格,标准不高,缺乏自我管理与约束。特别是上下班,偶尔也会迟到。精神懈怠、工作积极性不强,造成了工作质量和效率低下的问题。

谢谢同志们对我的批评意见,我会虚心接受,认真领会,并逐一整改落实,请大家监督。

3.问题产生的主要原因:

㈠理论联系不足。对政策理论和业务知识的学习不够全面深入,尤其缺乏将理论应用于实践以指导工作、指导生活、指导学习的能力。

㈡工作不够深入。现实工作中,对辖区情况全面深入细致的了解和掌握做得不够,在知人、知事、知情方面还存在着一定差距,对辖区困难群众和失独家庭关注少,询问少。

㈢工作创新不足。现实工作中,忙于事务的工作做得多,研究创新的工作做得少,使得在推动工作创新发展上勤于思考的能动性不足。

整改措施和努力方向。

第一,强化工作纪律。要进一步增强自我约束意识和责任意识,严格遵守街面上的请假、出勤等制度,及时向领导汇报,领导开会要有事,要有电话,经领导同意,对领导安排的工作能认真对待,按时完成。

㈡加强理论学习。继续做好阅读笔记和心得体会,不断丰富自己的专业、理论知识和实践经验;针对自身写作能力不强,写作水平有待提高的实际情况,加强写作方法理论研究。

第三,加强作风建设。要进一步改进工作作风,在求真务实上下功夫。严于律己,时时处处严格要求自己,不说什么,不做什么;始终保持雷厉风行的作风,以高标准、快节奏的速度做好每一项工作,注重工作中的每一个细节、每一件小事,力求把每一项工作做好。

总而言之,今后我要在领导和同志们的帮助下,继续找出自己各方面的不足和问题。我们要进一步提高认识,转变工作作风,改正缺点,改进自我,使自己的工作能力和经验进一步提高。

描写组织行为学激励心得体会及感悟五

各位领导、各位同志:

xx年度,我担任学校党委书记。工作分工是:主持学校党委、教代会和工会的工作;分管行政后勤工作,协同*校长分管新区建设工作。去年以来,在分工分管的范围内,和大家一起,做了一些工作,取得了一些成绩。工作中也存在一些问题。现报告如下:

一、认真学习政治理论,不断提高自身素质。近年来学校发展很快,规模越来越大。工作头绪繁多,管理任务繁重。我和大家一样,深深感觉到学习实践科学发展观是十分需要、万分迫切的。所以,学校领导班子经常思考学校的长远发展问题。按照科学发展观第一要义是发展的要求,牢牢把握发展这个硬道理,始终把提高质量作为发展的重要任务,坚定不移地推动学校在新的历史起点上实现又好又快发展。坚持社会主义办学方向,坚持内涵发展、特色发展,找准学校办学定位,突出自身优势,不断开拓创新。按照核心是以人为本的要求,切实尊重学生和教师的主体地位,最充分地激发和调动广大师生员工的积极性、主动性、创造性,努力办好符合我省经济社会发展需要、人民满意的中等职业教育。坚持教育以育人为本、以学生为主体,把人才培养作为中专学校的根本任务;坚持办学以人才为本、以教师为主体,着力解决中专学校教师队伍建设中存在的问题。按照全面协调可持续的基本要求,认真把握办学规律,努力形成学校事业整体推进、持续发展的局面。围绕学校培养目标和根本任务,提高人才培养质量,加大教育教学制度改革,全面提高学生思想道德素质、科学文化素质和健康素质;围绕提高为地方服务能力,以服务为宗旨、在贡献中发展,把学校的发展融入地方经济社会发展之中。按照根本方法是统筹兼顾的要求,妥善处理学校改革发展中的重大关系,不断开拓学校事业更为广阔的发展前景。正确处理重点发展和整体推进、当前发展和长远发展的关系,坚持从全局和长远出发,做到有所为有所不为,有所先为有所后为,努力使学校工作具有系统性、科学性和实效性。

二、努力履行岗位职责,尽力做好分管工作。1、党委工作方面。(1)高度重视领导班子思想建设和作风建设,认真组织了全年的党委中心组“40+4”政治和业务学习。(2)高度重视对中层干部队伍的教育、培养和使用,年前开展的新一轮中层干部竞聘工作,根据考核结果提拔了10位年轻同志到高一级岗位任职,交流了8位同志到新的岗位任职,从几个月的运行结果来看,岗位调整是知人善任的,干部搭配是科学合理的,各个处室的工作都是颇有起色的,职工评价和外界反映是普遍肯定的。(3)高度重视基层党组织的建设,根据党员人数增加较快、党员干部岗位变化较大的实际,适时组织了支部改选,增加了支委人数,配齐了纪检委员。(4)高度重视党员的教育与管理,引导广大党员积极投身到学校教学教改管理服务第一线,自觉担当重任;及时办理党员的流动手续,关心校聘职工党员的组织生活。(5)高度重视组织发展工作,全年在优秀知识分子中发展新党员2名,在优秀青年学生中发展新党员11名,培养入党积极分子近200人。(6)高度重视卫生单位和文明单位的创建工作,经过全体师生的共同努力,去年我校荣获合肥市卫生单位、文明单位和学校食堂卫生先进单位光荣称号。2、教代会工作方面。能以民主治校为目标,广泛听取全体职工对学校各方面工作的意见,引导教代会代表关注学校发展,关注事业全局,关注教学教改,关注民生民意,努力把教代会开成凝心聚力、促进和谐的会议,认真做好代表议案的研究答复工作。3、工会工作方面。能结合校情,关心职工,为大家做好服务。关心职工的收入水平以及各类人员的收入比例配置问题,和各位工会委员一起多想办法,给职工创造尽可能多的福利,为职工安排尽可能丰富多彩的各种文体游乐活动,较好的考虑了校聘职工的福利问题,切实提高了离退休职工的福利待遇,在职工生病、家庭遭遇不幸和困难时,能及时给予补助和慰问。4、后勤工作方面。主要是抓了工作规范的建立,抓了维修服务的主动及时,抓了水电和办公用品的节约承包,抓了饮食卫生和用电安全工作,在吴校长、陈书记前期分管局面良好的基础上继续抓了对后勤社会化承包经营单位的规范管理,努力提高师生的生活质量,既为学校减轻了沉重的后勤包袱,又为学校年创收近150万元。5、基建工作方面。办公楼工程进展基本顺利,下学期可正式入住;运动场工程正加紧施工,确保全省中职学校田径运动会如期举行;校园绿化美化工作继续推进,效果日渐显著;东围墙工程已列入议事日程,争取暑假完成施工;实训中心图纸正在设计之中;新区一期工程的审计相继开展,送审金额6720万元,目前经一审二审初步统计审减金额已达人民币1047万元。也就是说,我们大约才用了8000余万元的资金,把新区搞到目前这样的程度,在行业内是令人刮目相看的。可以问心无愧地说:我和振淮同志为新区建设做到了呕心沥血的程度。

三、主动增强全局意识,自觉维护班子团结。我们这个领导班子,成员来自五湖四海,性格上互容互补,专业上门类齐全,年龄上呈现梯次结构,是省教育工委精心组织选配的结果,委厅对这个班子和全体汽校职工寄予无限的厚望。我作为这个集体里面年龄上的老大哥,维护班子团结、提高班子的凝聚力和战斗力是我义不容辞的责任。所以我经常提醒自己自觉支持校长和三位分管领导的工作,勤沟通,多商量,不拆台,多补台,有意见当面谈,会上说,绝不搞无原则纠纷。可以说,这个班子目前是相当团结的,非常和谐的,大家在一起共事是十分愉快的。

四、牢固树立群众观念,时刻关心师生利益。这些年,党和国家十分关注民主民生和民权,我认为这是长治久安的十分明智的决策。办学兴校,情同此理。所以,这几年,我和班子的全体同志除了始终坚持民主决策、民主办学外,还十分注意倾听普通职工的诉求,关心他们的痛痒,在保证发展的前提下,逐步提高职工的收入水平和福利待遇,想方设法解决大家的交通、就餐、值班休息等问题。对于学生,首先是保证他们受到良好的教育和人性化的管理,其次是保证他们享受到公平的就业机会,再次是做好后勤保障,让他们享受到周到细致、体贴入微的生活服务,最后是通过学校关心下一代工作委员会了解学生,关心学生,帮助学生解决一些突出的问题和困难。

五、自觉做到廉洁从政,负起廉政领导责任。在我分工和分管的工作范围,我是依靠下列措施来实行廉政约束的:基建工程和后勤采购全部实行招投标决定施工企业和供货单位,招投标过程由纪委全程参与监督,工程质量由设计、监理、质监多部门相互制约共同负责,采购物资和小型维修工程质量组织相关部门多位人员共同验收,工程决算全部实行二轮审计定案,平时尽量避免与乙方进行工作需要以外的接触。举例:办公楼室内装修招标,电梯招标,用车交费。对下属同志除了制度机制约束外,还经常开展廉政谈心,相互诫勉,大家一起从严要求,工作上公开透明,互相监督,使大家自觉养成廉洁自律的良好习惯。

六、存在问题:

1.中职学校被推向市场后,前些年为了实现学校的超常规发展,急于扩大地盘,抢占生源市场,在科学决策、依法办学方面不够十分严谨,近年来暴露出一些问题,如合作办学管理比较粗放,租地占地违反政策法规等问题,作为主要负责人或当时的负责人之一,就象学校每一个进步都有我的一份汗水一样,学校工作上的每一点失误也都有我的一分责任。在这方面我从不推委,而是积极应对,争取最好的处理结果。

2.近年来一再要求自己平和处人,稳妥处事,可一当工作遇到阻力或出现意外,往往是“燥”字当头,冷静不下,过分剋人,过度责己,伤人伤己,后悔莫及。

3.年龄老了,身体差了,干劲弱了,闯劲小了。

描写组织行为学激励心得体会及感悟六

时光流逝,岁月如梭,一学期的时间快结束了,在竞选委员之前我对组织委员的这个名称的概念就只是协助团支书组织一些班级的团组织生活,在一段时间的工作后,正如张导在第一次7~12班的班委会议上说的我们的应该用心和脑筋对待组织委员的工作,我发现,我有更多对于组织委员这个职务的理解,组织委员不仅在日常工作中要协助团支书完成一切有关团支部建设工作,而且在其他方面要更多的考虑,就如上面所说的活动,除组织团组织生活外还应多组织一些可以增强班级凝聚力,增进同学交流的活动,而且还因为班级条件资源的限制,更加大了活动开展工作的难度,所以还需通过一些小细节的影响达到班级内部的团结建设。

在整个学期中,在与班委会的配合下,在辅导员的指导下,本学期的工作即将结束,现将本学期的工作汇报如下:

1.在本学期除完成一些日常工作外,共组织“五十石大共创辉煌,明朝我辈书新篇”“难道环保只是一种口号”“敬廉崇洁,诚信守纪”等三次校级团组织生活,共组织“当梦想照进现实”“成长是一种快乐”“敬廉崇洁,诚信守纪”三次院级团组织生活,这六次团组织生活都受到了同学们普遍好评,每次活动我们都认真准备,活动后都认真总结和讨论不足之处和值得发扬的优点,对于不足之处我们我们都认真考虑失误之处,找出补充措施。在第一次团组织生活中,由于缺乏经验,准备不充分,在考评中只获得了“良好”成绩,在经过认真的总结后,在下一次的团组织生活中不仅获得了“优秀”的成绩,并且成为优秀团支部,推荐给学生会和其他兄弟院系,在以后的团组织生活的考评中我们都获得了“优秀”的成绩。

在这几次团组织生活中,丰富了同学们的生活,增强了同学的凝聚力,提高了同学们的团员意识,更好的开展了团的基层思想教育,健全了团的组织生活。

2.协助班长完成了“难道环保知识一种口号”“安全知识教育”“敬廉崇洁,诚信守纪”三次主题班会,增强了对同学们的环保、安全、廉洁、诚信等当代大学生应具有的基本知识和道德素质的教育,提高了同学们的素质,丰富了同学们知识。

3.配合体育委员组织了寝室篮球对抗赛,加强了寝室间的交流,增进了同学的友谊,锻炼了身体,同时也进一步增强了班级的凝聚力。

4.在学期末,为了帮助同学提高学习成绩,促进全体同学共同进步,与班长等班委讨论制定了学习互助“一帮一”细则,并促进其顺利的开展。

本学期工作的不足之处:

1.一些活动由于准备不够充分,缺乏考虑某些额外因素从而影响到活动的顺利进行。

2.受时间,群众资源等客观因素的影响,本学期未开展较多一些预想的活动,所以在下学期我们准备开展更多的更有意义的活动。

描写组织行为学激励心得体会及感悟七

按照区委组织部转发《中共中央组织部关于召开 ** 年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》的文件要求,本人从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题的原因,明确了努力方向和整改措施。形成对照检查如下:

(1)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是主观认识上有偏差。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性,但实际中常常以工作忙、事情多为由头,不能专门抽出时间静下心来学习。二是学习方式不科学。在政治理论学习上,未能始终坚持做到读原著、读原文,参加集中学习时虽能认真听讲、认真做笔记,但认真思考做的还不够,特别是集中学习之后思考的深度不足。三是实用主义还存在。工作用得上的能积极地去学,暂时用不上的则不愿主动去学,理论学习与实际工作紧密结合程度不够,未能将理论转化为开展实际工作的方式方法。

(2)在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面。理想信念与新时代要求存在差距。导致精神上存在“缺钙”,状态上“松懈”的现象。在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面的重要性的认识还有待进一步加强。作为村党总支书记自己没能做到率先垂范,对班子成员及党员的理想信念教育还不够。在带班子、带队伍时,往往忽视对班子成员和党员政治规矩的规范,重形式而轻效果。

(3)在履职践诺、担当作为、真抓实干方面。一是抓重点工作没能一以贯之,对事关党总支建设、全村经济社会等重要工作往往想的多、落实少,不能做到雷厉风行。二是对错综复杂的矛盾和问题,产生急躁情绪,偶有不耐心、不细致的工作表现。三是满足现状,缺乏担当的韧劲,以致近阶段工作突破上亮点不足。四是在抓党风廉政建设和意识形态工作领域还不够全面、不够牢固。

(4)在遵规守纪方面。按照党风廉政建设责任书的要求,自己虽能带好头,但有时疏于管理,对班子成员在考勤制度执行上抓的不严,监管缺位。对党内各项制度方面,有时自己也存在打折扣的现象。

对上述问题,从思想根源灵魂深处剖析,主要有以下几方面原因:

(1)事务主义倾向严重。工作生活中放松了自身的理论学习,有时把理论学习当成软任务,把工作任务的完成当成硬指标对待,从而抵消了系统学习的时间。不注意方针、政策和政治思想教育。

(2)从严落实党建责任的政治站位有待提高。对党总支、党员教育管理,满足于应付,完成陈式化要求。对新理念、新思维、新途径探究不深。

(3)党性修养有待加强。作为一名基层党组织书记,长期在基层一线工作,往往存在以具体工作代替政治和党性锻炼的情况,减弱了长期的党性修养提升学习,有时对自己要求有所松懈。

一是更加注重理论学习,打牢思想根基。一要增强学习的自觉性。要毫不动摇地把理论武装作为主抓手,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入领会十九大精神,千方百计挤时间学习。二要增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风,树立与时俱进的思想,着眼于理论的灵活运用,着眼于对实践问题的理性思考。

二是切实转变思想观念,努力在作风建设上争当表率。继续发扬求真务实精神、增强工作的责任感和紧迫感。在抓好落实上狠下功夫,今后我将以更加饱满的工作热情做好本职工作。

三是坚持严于律己,率先垂范。时刻以一个优秀共产党员的标准要求自己,始终保持清醒头脑,时刻做到自重、自警、自励,坚决做到违规的事不做、违规的话不说、违规的活动不参加,从眼前做起、从小事做起、从手中的职责做起。努力抵制不正之风侵蚀,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动树立自身良好形象。

以上是我的自我对照检查,恳请同志们多提批评意见,我一定虚心接受、认真整改。

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