劳务派遣五险一金最低标准

关于社保的规定，对劳务派遣制员工也是适用的。不过，在具体的执行上，一些企业可能为正式员工购买的标准要高些，但是对劳务派遣制员工再低也不能低于国家规定的最低标准。

１、养老保险：单位缴费比例是20％，个人缴费比例是８％

２、医疗保险：单位缴费比例是10％，个人缴费比例是２％

３、生育保险：单位缴费比例是１％，个人不缴费

４、工伤保险：单位缴费比例是0.5％，个人不缴费

６、失业保险：单位缴费比例是１％，个人缴费比例是0.5％。